セブンイレブン、バイトに罰金ペナルティを与えたオーナーに返金指導・・・・続きはこちら
給与明細では実際に働いた25時間分の給料2万3375円が書かれていたが、そこから9350円が差し引かれ手書きで「ペナルティー」などと書かれたメモが貼られていたという。店側は「休む代わりに働く人を探さなかったペナルティー」と説明したという。・・・・続きはこちら
手書きで「ペナルティ」「9350円」と書かれた付箋が、明細に貼られていた。
店側は「休む代わりに働く人を探さなかったペナルティー」として、休んだ10時間分の9350円を差し引いたと保護者に説明したという。
広報センターの担当者は毎日新聞の取材に「加盟店の法令に対する認識不足で申し訳ない」と話した。「・・・・続きはこちら
店側は「休む代わりに働く人を探さなかったペナルティー」として、休んだ10時間分の9350円を差し引いたと保護者に説明したという。
広報センターの担当者は毎日新聞の取材に「加盟店の法令に対する認識不足で申し訳ない」と話した。「・・・・続きはこちら
風邪でバイトを休んだ女子高校生に、大手コンビニのセブン-イレブンの加盟店が「罰金」を科していたことがわかりました。
給与明細を見て疑問に思った女子生徒の母親が、SNSに投稿したことで問題が発覚。女子生徒の母親が胸中を語りました。・・・・続きはこちら
給与明細を見て疑問に思った女子生徒の母親が、SNSに投稿したことで問題が発覚。女子生徒の母親が胸中を語りました。・・・・続きはこちら
大手コンビニのセブン-イレブンが、風邪でアルバイトを欠勤した女子高校生に対し、法令で認められた以上の給料減額を行っていたことがわかった。
セブン&アイホールディングスによると、東京・武蔵野市にある加盟店で、16歳の女子高校生が1月、アルバイトを10時間休んだところ、欠勤分を減額した給料から、さらに10時間分が差し引かれていたという。
給与明細には、「ペナルティー 10時間分9,350円」と手書きされた紙が貼られ、店側は、「代わりの人を探さなかったペナルティー」と説明しているという。
労働基準法では、ペナルティーでの減給について、「賃金総額の10分の1を超えてはならない」としていて、今回の減額分(9,350円)は、バイト代の総額(2万3,375円)の10分の1を上回り、違反にあたるという。
生徒の母親は、欠勤は、風邪によるものだったと・・・・続きはこちら
セブン&アイホールディングスによると、東京・武蔵野市にある加盟店で、16歳の女子高校生が1月、アルバイトを10時間休んだところ、欠勤分を減額した給料から、さらに10時間分が差し引かれていたという。
給与明細には、「ペナルティー 10時間分9,350円」と手書きされた紙が貼られ、店側は、「代わりの人を探さなかったペナルティー」と説明しているという。
労働基準法では、ペナルティーでの減給について、「賃金総額の10分の1を超えてはならない」としていて、今回の減額分(9,350円)は、バイト代の総額(2万3,375円)の10分の1を上回り、違反にあたるという。
生徒の母親は、欠勤は、風邪によるものだったと・・・・続きはこちら