Ｕターン転職が仇に！地方にはびこるブラック企業の酷悪

それから1年ほど就活を続けたものの、専門技術を持っていても、40代のAさんを採用してくれる会社は、なかなか見つからなかった。

　そんなとき、ハローワークで見つけたのが、零細の印刷会社の求人だった。

●　手取りは月12万～15万円 年収は以前の3分の1に激減

　ところが、その会社は、絵に描いたような家族経営で、70代の父親が社長、Aさんよりも年下の30代の子どもたちが役員をしていた。

　まず見習いで雇われた後、半年して、社長から呼び出され、こう言われた。

　「おまえみたいな年齢じゃどこも雇ってもらえないからな。うちで働くしかないんだよ」

　これまでも何社か働いてきたが、社長に「おまえ」呼ばわりされたのは初めてだった。それでいて、とくに驚いたのが、給料の安さだ。

　残業代を含め、おおよそ手取りで月額12万～15万円くらい。月に80時間ほど残業したこともあったが、そのときでも16万円ほどだった。

　Aさんの印刷オペレーターという業務は、集中して計画的に効率よくこなせば短時間で作業を終えるため、とくに長時間残業をする必要はないという。

　それでも社長は口癖のように、「もっと残業しろ!!　」と叱咤した。

　みんな言っても無駄だと思って、あきらめていた。

　Aさんの収入は、都会にいた頃より、3分の1くらいに激減したという。

　外食することがなくなり、昼は毎日、弁当を持って行った。夜、飲みに行くこともない。あらゆる娯楽と手を切った。

　休日も、できる限り、お金がかからないよう、図書館で好きな読書をしたり、大型書店で立ち読みしたりして済ませた。

　外に出ること自体、少なくなってきて、街を自転車で走り回った。

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