パワハラで職員が庁舎内で自殺、元上司を2階級降任 北海道清里町

　町議会の調査検証特別委員会がまとめた中間報告書によると、この元課長は、自殺した職員の上司になる前から、特定の職員を標的とした強い言動での叱責（しっせき）や長時間に及ぶ執拗（しつよう）な叱責を繰り返す傾向があり、役場内で周知の事実となっていた。確認できただけでも標的とされた経験のある職員は10⇒続きはコチラ・・・・朝日新聞