国連社会権委員会、８年ぶりに「労組活動の権利」などを大量勧告

「労組活動保障するため、労働法改正を」　包括的差別禁止法の制定なども含む　非正規労働者の乱用などにも懸念を表明　18カ月以内の履行報告を要求

　国連の経済的、社会的、文化的権利委員会(社会権委員会)が、労働組合をする権利保障と包括的差別禁止法の制定、企業の人権侵害に対する対応などを韓国政府に大量勧告した。李明博(イ・ミョンバク)政権初期の2009年に続いて8年ぶりのことだ。文在寅(ムン・ジェイン)大統領の大統領選挙公約と政策方向が一致する部分が多く、全面的に受け入れるかに注目が集まっている。社会権委員会は主要勧告の履行を18カ月以内に報告するよう求めた。

　9日(スイス・ジュネーブ現地時間)に発表された最終勧告文によると続きはコチラ・・・

「一人ぼっち」で過ごす定年退職者の哀愁、午前中の図書館、カフェ、ジム…

定年後、人はどこで何をするのか。新たな仕事や、これといって趣味を持たない人は、どうやって時間をやり過ごすのか。フィールドワークを通して、定年退職者が多く集う場所がわかった。そして、そこにいる多くの人がみな「一人ぼっち」だった。（ビジネス書作家　楠木 新）●　図書館で目撃した小競り合い

　私は2年半前に、60歳で定年退職してからどこの組織にも属さずに過ごしてきた、「毎日が日曜日」状態である。

　『定年後』（中公新書刊）を執筆する前に、定年退職者は普段はどのように活動しているのだろうかと考えた。しかし資料などでは実態がわかるものはなかったので自分で動き始めた。続きはコチラ・・・

引っ越し大手アートに未払い残業代請求 元社員らが提訴

　引っ越し大手、アートコーポレーション（大阪市）の横浜都筑支店（横浜市）に勤めていた元従業員の男性３人が１０日、同社を相手取り、未払い残業代など計３７６万円の支払いを求める訴訟を横浜地裁に起こした。原告と代理人弁護士らが記者会見して明らかにした。

　原告は引っ越し作業に従事していた元正社員２人と元アルバイト１人。訴状によると、続きはコチラ・・・

「労働基準関係法令の違反企業」の公表開始から4カ月、累計520社に

　厚生労働省が9月15日までに労働基準関係法令（以下、労基関係法）に違反し、企業名を公表した企業数が520社（累計525件）にのぼった。
　労基関係法の違反企業名の公表は、2016年12月に厚生労働省が発表した「過労死等ゼロ」緊急対策に基づく。厚労省労働基準局監督課が「労働基準関係法令違反に係る公表事案」として各都道府県の労働局別に2016年10月以降の違反企業を公表している。
　5月10日の1回目から9月15日までに5回更新されている。企業名の公表は、公表日から概ね1年間としているが、公表を続ける必要性がなくなったと認められる場続きはコチラ・・・

職場で強いストレスを感じるときの対処法

◆うつ病を引き起こすこともある職場ストレス

働く人の多くが感じている職場ストレス。日々、複数の案件を処理し、時に発生するトラブルに対処するだけでも大変なものですが、これに職場の人間関係などで問題があるとまた深刻さが増してしまいます。

もちろんストレスが全くない仕事というものはほぼないでしょうから、同僚や家族に愚痴をこぼしたり、ちょっとしたリフレッシュをしたりすることで気分転換ができるストレスであれば、気にしすぎることはありません。しかし、体に吹き付ける冬の北風のような手強いストレスは無視してはいけません。場合によっては、心の風邪続きはコチラ・・・