2014年12月に静岡市の男性職員=当時(57)=が自殺した問題で、遺族が10日、長時間労働や部下によるパワハラ行為への対応を怠ったとして、市に約6200万円の損害賠償を求める訴えを静岡地裁に起こした。遺族側は「死亡の真実がどこにあったのか究明したい」としている。
訴状によると、男性は14年4月に新しい部署に異動。10月にはうつ病を発症し、12月に職場で自殺した。男性の手帳には、⇒続きはコチラ・・・・
訴状によると、男性は14年4月に新しい部署に異動。10月にはうつ病を発症し、12月に職場で自殺した。男性の手帳には、⇒続きはコチラ・・・・