いったいこの国のエリート中のエリートたちは、どうなっているのか? いい大学を出て、入省するときには「日本を良くしよう! 国民のために働こう!」と高い志をもっていたはずなのに、いったいなぜ、こんなにも残念な言動を懲りもせず繰り返すのか。
実に残念。本当に残念。残念としか言いようがない。だが、実はこれは財務省の話であって、財務省の話ではない。
■大組織の上層部には「無能」な人々が積み上げられる
「階層社会では、大きな組織の上層部に立ち枯れた木々のように『無能』な人々が積み上げられている」
“ピーターの法則”で知られる米国の階層社会学者、ローレンス・J・ピーター博士が指摘したとおり、人は出世をすればするほど無能になり、やがて組織の上層部は「立ち枯れた木々」だらけになっていく。
拙著『残念な職場――53の研究が明かすヤバい真実』でも紹介しているが、まずはちょっとしたテストをやってみて欲しい。⇒続きはコチラ・・・・
実に残念。本当に残念。残念としか言いようがない。だが、実はこれは財務省の話であって、財務省の話ではない。
■大組織の上層部には「無能」な人々が積み上げられる
「階層社会では、大きな組織の上層部に立ち枯れた木々のように『無能』な人々が積み上げられている」
“ピーターの法則”で知られる米国の階層社会学者、ローレンス・J・ピーター博士が指摘したとおり、人は出世をすればするほど無能になり、やがて組織の上層部は「立ち枯れた木々」だらけになっていく。
拙著『残念な職場――53の研究が明かすヤバい真実』でも紹介しているが、まずはちょっとしたテストをやってみて欲しい。⇒続きはコチラ・・・・
※コメント投稿者のブログIDはブログ作成者のみに通知されます