写真・夏期セミナー「ブラック企業への対抗方法を学びましょう!」
暑中お見舞い申し上げます
2013年8月14日
NPO法人労働相談センター
理事長 石川 源嗣
スタッフ一同
天候不順のなか暑い日が続いていますが、熱中症などにならずお元気でお過ごしでしょうか。
暑中お見舞い申し上げます。
日ごろより当センターの活動に対するご理解・ご協力に御礼申しあげます。
また当ブログ「労働相談センター・スタッフ日記」をご愛読いただき、まことにありがとうございます。
おかげさまをもちまして、NPO法人労働相談センター、全国一般東京東部労働組合、ジャパンユニオンの活動は順調に進展しています。
東部労組、ジャパンユニオンにつきましては、「スタッフ日記」に逐次掲載の通りです。
以下、NPO法人労働相談センターについて簡略にご報告いたします。
この数ヶ月の相談件数は、毎月700件前後で推移しています。
また、相談内容については、「いじめ関連」(「いじめ・嫌がらせ」相談+「辞めさせてくれない」相談+「セクハラ」相談)が相談総数の30%と、とびぬけて第一位となり、職場での働きづらさを象徴しています。
「労働相談ボランティア」は7月1日現在で、登録者数が375名に達しました。
日曜労働相談では、毎回、10人近くのボランティアのご協力で、来所面接相談が平均5~6件、電話相談が20件前後、労働相談の見学・説明会参加が2~3件という盛況を呈しています。
「スタッフ日記」読者の皆さまにありましても、労働相談・労働組合の見学・説明会を、ほぼ毎週、日曜労働相談の実施と併行して開催していますので、まだご参加されていない方はぜひ一度お出かけください。
「労働相談見学会・労働組合加入説明会・労働相談ボランティア説明会 ご案内」
http://www.rodosodan.org/2013/sodanannai2013.htm
今後は、さらに増大する労働相談に対応できる態勢を強化し、労働者の労働環境の改善に寄与するよう、スタッフ一同、労働相談ボランティアの皆さまと共に、努力していく所存です。
今後とも、NPO法人労働相談センターへのご理解・ご協力をお願いするとともに、「労働相談センター・スタッフ日記」のご愛読をよろしくお願いします。