講師の資質。

　講師業は難しい。本当に難しいと思う。与えられた時間の間、聴衆を引き付けなければならない。目の前で雑談をされたり携帯電話の音を鳴らされたり。ひどい時には「いい睡眠時間」とばかりに船を漕がれてしまう。連続した講義の場合は、受講生が減っていく度に、胃が痛くなってしまう。講義の日に雪が降ったり大雨だったりした時は最悪だ。受講生が減るし、次回の講義に出る意欲を減退させてしまう。そして、講師たる私は・・・。反省するしかなくなってしまう。
　
　逆に、受講生の立場になると、いろんな批判をしてしまう。時計をチラチラ見てしまう。他人に厳しいのは、私も例外ではないらしい。

　１０、声が小さすぎる講師（自信がないのかな）
　　９、片寄った話をする講師（自分よがりは家でやれ）
　　８、他人の非難が多い講師（何様？？）
　　７、しゃべるだけで、資料の配布がない（全部、聞き取れってか）
　　６、時間前に終わる講師（組み立てが甘い？？）
　　５、明確な間違いをする講師（知らない人が信じたらどうするのだろう）
　　４、冗談がすべる講師（ジョークを交えて話すのは難しい）
　　３、時間が足らなくなる講師（私もたまにある・・・）
　　２、声が大きくてうるさい講師（小さいよりはましなのだが）
　　１、専門用語を説明無しでしゃべる講師

　難しいことを簡単にしゃべるのがいいコンサルタントである・・・と言われたことがある。講師も同じだと思う。わかりやすくしゃべる。それがいい講師の最大の条件だと思う。

講師の仕事。

　台風一過。澄んだ空気が気持ちの良い朝だ。
　
　今日は、講演会が一つあるので、出席する予定だ。私も講師の端くれなので、他の講師の話をよく聞く。話し方やテーマの決め方の勉強になるからだ。一番勉強になるのは銀行系の講演会である。経済・経営のコンサルタントは講演に力を入れている。言い換えれば、それで食っているのだから、おもしろくないわけがない。
　役所関係の講演会（勉強会ではない。）もいいものが多い。（ただし、お役人の講師は、話下手である場合が多い。）ほとんどの場合、無料なので、積極的に参加している。

　社会保険労務士の必要な技術とには「しゃべること」「聞くこと」があると思う。意外に「しゃべること」が苦手な方が多い。そういう方には「聞くこと」能力を研ぎ澄ましてください・・・と申し上げている。どちらも中途半端に出来るよりは、どちらかが超一流であった方が良いと思う。ただ「しゃべること」ばかりで「聞くこと」が出来ないタイプは始末に悪い。「聞くこと」能力については平均値ぐらいは欲しい。

　「しゃべること」ができれば良い講師。「聞くこと」ができれば「相談できる先生」である。