本日は臨時会議。
新町長の就任挨拶があり、議会とは政策競争はするが対立する必要はまったくないと宣言。
町民の福祉向上のために是々非々で議論をしていきたいとの発言もよかったと思います。
人事案件では、副町長の選任があり、会議終了後に新旧の副町長の挨拶も。
現副町長の挨拶を聞きながらこの8年間を自分の発言が蘇ってきて、
恥ずかしくなるようなこともありましたが、いつも精一杯議論させていただいたと感謝の気持ちが溢れました。
8年間ほんとうにお疲れ様でした。
補正予算では、職員の時間外勤務手当を多く支払ってしまったための返還金を歳入として処理ことが提案されました。
今回の事案は、職員が誤りだと気が付かずに処理をしていたことに加え、決済する時点で誤りを発見できなかったことから起こりました。「錯誤」という言葉を使って説明していましたけど、だからこそ根深く、深刻な事案です。
質疑の答弁では反省と今後にむけての対応を述べられていましたが、新町長の新しい体制のもとでしっかり立て直して欲しい。
さて、通信を発行します。
今回は公立芽室病院を大きなテーマとしています。
広報誌でも病院の赤字決算について報告されていますが、数字を表にしただけでは病院の置かれている状況を理解するには
ハードルが高いなぁと思ったのでわたしの視点で分析しました。
議員だけが病院の状況を知っている、そうではなくて、町民と情報を共有することから今後のことを考えたいと思っています。
長文になり、また文字ばかりの通信になってしまいましたが、ご覧いただけましたら嬉しいです。
クリックすると大きくなります。
新町長の就任挨拶があり、議会とは政策競争はするが対立する必要はまったくないと宣言。
町民の福祉向上のために是々非々で議論をしていきたいとの発言もよかったと思います。
人事案件では、副町長の選任があり、会議終了後に新旧の副町長の挨拶も。
現副町長の挨拶を聞きながらこの8年間を自分の発言が蘇ってきて、
恥ずかしくなるようなこともありましたが、いつも精一杯議論させていただいたと感謝の気持ちが溢れました。
8年間ほんとうにお疲れ様でした。
補正予算では、職員の時間外勤務手当を多く支払ってしまったための返還金を歳入として処理ことが提案されました。
今回の事案は、職員が誤りだと気が付かずに処理をしていたことに加え、決済する時点で誤りを発見できなかったことから起こりました。「錯誤」という言葉を使って説明していましたけど、だからこそ根深く、深刻な事案です。
質疑の答弁では反省と今後にむけての対応を述べられていましたが、新町長の新しい体制のもとでしっかり立て直して欲しい。
さて、通信を発行します。
今回は公立芽室病院を大きなテーマとしています。
広報誌でも病院の赤字決算について報告されていますが、数字を表にしただけでは病院の置かれている状況を理解するには
ハードルが高いなぁと思ったのでわたしの視点で分析しました。
議員だけが病院の状況を知っている、そうではなくて、町民と情報を共有することから今後のことを考えたいと思っています。
長文になり、また文字ばかりの通信になってしまいましたが、ご覧いただけましたら嬉しいです。
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