090421 市Ｐ連主催事業第２弾・・・新本部役員予定者の集い＆その反省会！？

４月２１日　３６８－６５９－１９３
にんげん
我慾のかたまり
にんげんのわたし
　　　みつを

にんげんだから・・・・人間であるが故・・・という部分でしょうか！？？
その人間の中の・・・・
子を持つ親・・・・保護者の集まりがありました。

平成２１年度市Ｐ連主催の単Ｐサービスの第一弾です。・・・
本当のタイトルは、“単Ｐ新本部役員予定者研修会”・・・・だったのかなと・・・
新本部予定者の為の・・・
ＰＴＡ？って・・本部役員？ってという部分が・・・本来の目的だったのでしょうか？？

内部資料では・・・
テーマ　初めての本部役員・・・本部役員としてＰＴＡとの関わり方って？
　～ＰＴＡ　Ｑ＆Ａ・・・本部役員として知っておきたい事、知っておくべき事～
目的としては・・・二つ記載してあります。
①本部役員としてのＰＴＡとの関わりの最初の一歩としての意識付け
②単Ｐと市Ｐ連との関わり（単Ｐから会長＆出向者がいると言う認知）

手法としては・・・
新単Ｐ本部役員（７７校×３名）を一堂に会して、パワーポイントにより、研修会という
スタンスで経験者や関係者から生きた情報を直接的に発信する。また、参加者の声を会場
から直接的に拾う事により情報交換や情報共有を積極的に行う場面を設ける。
・・・・とありました。

結果・・・２３０名以上の人が中央公民館の集会ホールに一堂に会しました。
夜の１９時からの開会で・・用意したイスは２５０以上（当日参加にも考慮？）
各学校からの参加者で会場が埋まりました。
過日の単Ｐ会長予定者説明会では・・・９割位は男性！？って感じでしたが・・・
今回の新本部役員予定者研修会は・・・逆に女性の比率が７割？８割？位でしょうか？？

当日説明に？立った数人がその場でアンケートを挙手でお願いしていました。
本当に初めての人（小→中、中→小もカウント上は新なので）が７割くらいでしたかね
まさにこの人たちは・・・単Ｐ？って市Ｐ連？って・・・何？？って所かなって
会長で帯同でお見えになった方が・・・・数名いらっしゃいました。
大人の研修会に・・・帯同がいるの？（引率者が必要なの？）って（笑）
私の学校の会長は、３名の新人さんを自身でお迎えに行って一緒に研修を受けました。
最初のこの日・・・この機会・・・終わった後の反省会？（笑）（この後早速開いた）では
男性２名（+１会長）と女性の副会長１名の参加で…反省会は男性陣４名（私が入って）で

生の声として・・・右も左も・・・わからない・・・
会場の集会ホールだって・・通常の生活の中では縁のない世界！？・・
まして男性陣でＰＴＡデビュー・・・正直・・・参加はちょっと気が重かったって（笑）
仕事の都合でちょっと遅れそうだったので・・・一人で行きますって会長へ電話した。
でも会長も心得たもので・・・了解しました。待っていますって（笑）
反省会の席で・・・その副会長の男性いわく（うちの学校は臨時総会が終わっているので）
あそこで会長が待っていなければ・・・
実は・・・仕事って事で今日は休んじゃあおうかなって（笑）
でも・・・市Ｐ連の研修会へ参加・・・これが本音なのかな！？って・・・

参加された皆さん・・・色々な場面で・・・
参加する前の気持ちって・・・いかがでしたか？？
市Ｐ連ってなんだろう？？・・・新本部役員だから参加！？なの？？って・・・？も
この時期は、単Ｐでは総会シーズン・・・
単Ｐの活動自体も正直始まったばかりで・・ＰＴＡ？ってという部分のまさに模索中！？
ＰＴＡとは？という部分？ニュアンスでしょうかねぇ…

さて・・・
逆に・・・ここに参加された皆さんの感想はどうでしたかねぇ？？
本部役員資料には・・・
テーマも目的も・・手法も載っていましたが・・・配布資料には一切の記載がなかった！？
どんな気持ちで２時間を・・・・
会場に入った気持ちと・・終わってみての感想！？・・・皆さんに伺ってみたいですね。

昨日の反省会！？・・・そう言う意味では先取り的に３名の男性の意見を伺った！？（笑）
最初の一人・・・危うく欠席しそうだった（笑）・・・・
発表者の一人一人の言葉に色々な“気づき”があった様です…
（この色々な発言は、ちゃんと整理してお伝えしたいですね。・・・第２弾で）
家族の理解と協力という部分、その実践例としての調和？理解？の話になるほどって

もうお一方・・実は現在３１歳の・・・ＰＴＡ役員史上最年少のかなって（私との関わり）
会場の空気・・・集会ホールにびっちり？・・・しかも女性が多い・・凄いなって
実はこの方は、単Ｐ本部役員に自薦・・・つまり立候補して入ってこられた方なんです。
子どもが関わる学校で・・何か自分に出来ることは？って問いかけの中で・・・
その答えが本部役員だった・・・色々な話の中で収穫も多かったようです。◎

そして・・・帯同？同行？のわが校の会長・・・
実は、私が会長時代から・・・この新本部役員予定者研修会への参加・・・
そして終わった後の反省会？食事会は・・・伝統的に行っています。（笑）
なぜかと言えば・・・・
４月のこの時期・・・実は単Ｐ本部役員同士でも横の連携は手探り状態！？（新人さんは）
なので・・・
まさに研修を受けた直後に・・・そのまんまの気持ちで・・・その研修をネタに・・・
あーだこーだ・・これが一番の情報共有のチャンスなのかなって・・・

情報共有・・・市Ｐ連のことはもちろんですが・・何より“ひと”と“ひと”との交流
本部役員会議や企画運営委員会等々を一通り経験したタイミングですが・・・
緊張の中で・・・ちょっと一息ついて・・・本音で話しって・・・実はこの時期！？
そして・・改めて本部役員とは？って考えたこの日が一番なのかなって思います。

発表した女性の会長経験者の言葉の中に（以前伺った）
この会場に来るまでの往復の間・・・当時会長がやはり帯同でお見えになった・・・
その移動の間の来る前の緊張感の中で・・・終わった後の感想を含めたあーだこーだ（笑）
これがぐっと距離が縮まる時間であり・・・この思いの？共有が明日の一歩になったって

昨日のわが校の反省会（笑）・・・
まさに・・このグッって距離が縮まる場面であり・・・時間だったのかなって思います。
合併以前は・・・３名という限定ではなかったので・・・新本部役員全員参加でした。
まさにこの機会をうまく利用して・・・・

そう言う意味での研修会・・・いい位置づけで利用できれば、して欲しいって思います。
でも・・・
それには、事前の周知・・・参加者への目的もそう・・この位置づけの話もそう・・・
何より・・・それに基づいたプレゼンテーションもより吟味が必要かもしれませんね・・・
単Ｐが“点”・・・・
それを糸で結び、つなぐ・・・
そして・・・
市Ｐ連が“面”に・・・
これが市Ｐ連会長の言葉でした

点の終結で面としての広がりと繋がりで活動・・・
それが市Ｐ連・・・なるほどなって

縦や横の関係ではなく・・・点とそれを包括する面・・・いい発想ですね◎

これも一つの形であり・・・実践です。
この研修会の内容は後日・・・お伝えしますね。・・・
そうでなくても・・・長くなりました。
お付き合い・・・ありがとうございました。

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