http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20110424-OYT1T00042.htm?from=main2
従業員の安全を考える事業者の気持ちもわかる。。。。
自分が社長なら通常料金でやらせたくない。
自分の知り合いが引っ越し業者で働いていたら、
報酬要求すべきと言うだろうし。。。
もし通常の2倍払うといえば作業を名乗り出る者が現れるなら引き受けても良くない?
お金で解決する問題かどうか、
その必要人数が確保できるか否かを調べてから
引越し内容(作業時間、原発からの距離、持ち出しもの限定等)にルールを設け
国や自治体と連携して作業をする必要があると思うけど。。。
内容が決まれば誰がその料金を負担するか?を確認すればいいのではない?
東京電力に負担の確認をとって
財務的に無理があるなら、それを補える経営計画を建てさせるのが国の役目じゃないかな。。。
国自治体も自ら立ち退きする姿勢でいる住民の気持ちをサポートしなければ
ことが上手く進まないのだから、取りまとめ役を設置して管理できる体制にすべきかも。