アイデンティティ・マネジメント

色々なことが絡む中で、意思疎通と問題解決の場に関する質を高める、という捉え方。場の質とアイデンティティに関するマネジメントのこと。

そう言えば、経営の技法って、やはり社会科学の基本作法、という気がしていて、格調高い、そんなことかと。

仮説と推論による思考能力の向上

知力を鍛え続ける、という作法って大切でしょうよ。ビジネス・パーソンとしてのことで、思考に陰りが出始めると、やはり衰退に。

硬直って強さではないので、気をつける必要があるかと。