労基法改正を見据え、従業員のモチベーションを上げ生産性を向上させる「真の働き方改革」に成功している組織では、具体的にどう変革したのか。第一子が生まれた時に夫の帰りが遅い家庭ほど第二子が生まれていないというデータが出ている。夫の長時間労働は孤独な子育てというトラウマを与え、信頼を失うからだ。働き方改革が少子化対策につながっていることが近年やっと表面化したと小室氏は語る。G1サミット2018「真の働き方改革⇒続きはコチラ・・・・
労基法改正を見据え、従業員のモチベーションを上げ生産性を向上させる「真の働き方改革」に成功している組織では、具体的にどう変革したのか。第一子が生まれた時に夫の帰りが遅い家庭ほど第二子が生まれていないというデータが出ている。夫の長時間労働は孤独な子育てというトラウマを与え、信頼を失うからだ。働き方改革が少子化対策につながっていることが近年やっと表面化したと小室氏は語る。G1サミット2018「真の働き方改革⇒続きはコチラ・・・・
裁量労働制を不正に適用された野村不動産の社員が自殺し、去年１２月に過労が原因だったと認定されたことをめぐり、厚生労働省は、野党側のヒアリングに対し、総理大臣官邸には先月５日に関連資料をメールで送ったと説明しました。
野村不動産で裁量労働制を不正に適用され、おととし９月に自殺した５０代の男性社員について厚生労働省は、長時間労働による⇒続きはコチラ・・・・
野村不動産で裁量労働制を不正に適用され、おととし９月に自殺した５０代の男性社員について厚生労働省は、長時間労働による⇒続きはコチラ・・・・
兵庫県川西市は１６日、昨年１１月に解職された男性副市長が女性職員にセクハラ行為をしたのに黙認したとして、当時女性の上司だった副部長級の５０代男性職員を戒告の懲戒処分にしたと発表した。
市によると、昨年９月、この男性職員や男性副市長ら４人は仕事の打ち上げの２次会で、大阪府池田市内のカラオケ店に入店。副市長が２０代の女性職員とデュエットした際、肩に手を回すなどしたが、男性職員は特に制止しなかった。⇒続きはコチラ・・・・
市によると、昨年９月、この男性職員や男性副市長ら４人は仕事の打ち上げの２次会で、大阪府池田市内のカラオケ店に入店。副市長が２０代の女性職員とデュエットした際、肩に手を回すなどしたが、男性職員は特に制止しなかった。⇒続きはコチラ・・・・
両備ホールディングスのバス関連会社の社員からなる両備バス労働組合は、岡山市の八晃運輸が運行を開始する「めぐりん」の新路線の認可取り下げを実現するよう経営陣に求め、ストライキを行うと通知しました。
（両備バス労働組合／高木秀治 執行委員長）
「労働組合の趣旨である労働者の雇用と生活の維持向上を守るため、事業者側に争議権の行使を予告いたします」
ストライキ権の行使を予告したのは、両備バス労働組合です。
通知内容によると、⇒続きはコチラ・・・・
（両備バス労働組合／高木秀治 執行委員長）
「労働組合の趣旨である労働者の雇用と生活の維持向上を守るため、事業者側に争議権の行使を予告いたします」
ストライキ権の行使を予告したのは、両備バス労働組合です。
通知内容によると、⇒続きはコチラ・・・・
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