おはようございます。
鹿児島県で社会保険労務士を目指している人事コンシェルジュの岩切勝造です。
Gooニュースでおもしろい記事を見つけました。
なかなか開かぬ心の「バー」、新人はETC型(読売新聞) - goo ニュース
時代が変わるにつれて、新入社員の特徴も変わります。
新入社員をむかえる企業側として、昔気質の対応では、ダメなのです。
「俺には俺のやり方がある、俺についてこれない奴は、辞めてしまえ。」
この時代、それが会社や上司に求められる力量となります。
企業の成長は、人材育成が近道です。
鹿児島県で社会保険労務士を目指している人事コンシェルジュの岩切勝造です。
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時代が変わるにつれて、新入社員の特徴も変わります。
新入社員をむかえる企業側として、昔気質の対応では、ダメなのです。
「俺には俺のやり方がある、俺についてこれない奴は、辞めてしまえ。」
この時代、それが会社や上司に求められる力量となります。
企業の成長は、人材育成が近道です。