私たちは本当に「全人格労働」を強要されることで、人間らしさを失っているのか。

「全人格労働」という言葉をよく目にするようになった。

人生の一部であるはずの仕事にすべてを捧げ、心身ともに壊れてしまう。そのような状況に陥る原因として、ネガティブな文脈で語られる全人格労働とは、何なのか。いわゆるブラック企業と言われる会社などは、社員に全人格労働を強要し、搾取しているのだろうか。

厚生労働省による2015年度の労働紛争に関する調査では、民事上の労働相談のうち、上司による暴言や無視などいわゆるパワハラに当たる「いじめ」が、前年度比7％増で過去最多となったと


私たちは本当に「全人格労働」を強要されることで、人間らしさを失っているのか。

日本、基本給３％上げを＝アベノミクス実現へ提言―ＩＭＦ

国際通貨基金（ＩＭＦ）は２０日、年次の対日審査終了に際し声明を発表し、安倍政権の経済政策「アベノミクス」を実現するため、黒字企業に基本給を少なくとも３％引き上げるよう促す所得政策を提言した。

　声明は、経済成長に向けた財政、金融政策の重要性を改めて指摘。その上で、「労働市場改革と組み合わせた所得政策を重視すべきだ」と、政府が企業に賃上げを促す政策を講じるよう訴えた。賃上げを実施しない企業には、説明を求める制度の導入も提案


日本、基本給３％上げを＝アベノミクス実現へ提言―ＩＭＦ