★ 「日の丸」「君が代」の強制でなく、
少人数学級、文化・休育施設など教育環境の充実を
私たち「日の丸・君が代について都教委に要請する元職員の会」は、５月２９日に１，１４９筆の署名を添えて都教委に要請行動を行いました（要請文要旨は別項）。しかし、残念ながら都立学校の教師、父母、心ある都民の思いに反し、都教委は頑なな対応を続けています。私たちは都教委が「日の丸・君が代」の強制をやめ、本来 . . . 本文を読む
大きなうねりで 勝ち取ろう職場復帰！跳ね返そう不当判決！
★ ＪＡＬ控訴審勝利「７．２６励ます集い」
７月２６日（木）１８：３０（１８：００開場）日比谷公会堂
《ＪＡＬ不当解雇撤回ニュース Ｎｏ１７６号 ２０１２．０６．２９発行》
◆ 日航の解雇事件でＩＬＯが勧告
～労使協議の実施の確実な保障を迫るとともに裁判の情報提供を求める
日航の解雇事件に関連し、ＩＬＯは日本政府に勧告を . . . 本文を読む
▼ 福島第１原発事故直後 東電と浪江町 真っ向対立（河北新報）
浪江町にはウソを言ってもメリットは全くないが、東電には・・・
福島第１原発事故直後に「会った」「会わない」で、東京電力と福島県浪江町が真っ向から対立している。「社員が説明のため役場を訪ね、町長らに会った」とする東電と「誰も来ていない。でたらめだ」と怒る町。極めて単純なはずの問題はこじれる一方だ。
「私がうそつきだと言うの . . . 本文を読む
