サービス残業中の事故は労災申請できない!? そんなお悩みに弁護士が答えます!
働く人が抱える大きな問題のひとつ、サービス残業。心身ともに疲労が蓄積するうえに、もしも事故にあったら……。サービス残業ということは、就業規則上では労働時間外で、もしかして労災申請ができないかも!?
自分にも起こりうるかもしれないこんなトラブルを抱えてしまった20代男性のお悩みを、労災・過労死事件に取り組む、つまこい法律事務所の佐久間大輔弁護士に相談してみました。
「サービス残業中の事故で労災認定されますか?」
相談者:「期限が迫り、仕事が大量にたまってしまい、サービス残業をしていました。その際にケガをした場合には労災と認められるのでしょうか。治療費がかさんで困っています」
佐久間弁護士:「まずサービス残業は労働基準法違反です。使用者は労働・・・・続きはこちら
働く人が抱える大きな問題のひとつ、サービス残業。心身ともに疲労が蓄積するうえに、もしも事故にあったら……。サービス残業ということは、就業規則上では労働時間外で、もしかして労災申請ができないかも!?
自分にも起こりうるかもしれないこんなトラブルを抱えてしまった20代男性のお悩みを、労災・過労死事件に取り組む、つまこい法律事務所の佐久間大輔弁護士に相談してみました。
「サービス残業中の事故で労災認定されますか?」
相談者:「期限が迫り、仕事が大量にたまってしまい、サービス残業をしていました。その際にケガをした場合には労災と認められるのでしょうか。治療費がかさんで困っています」
佐久間弁護士:「まずサービス残業は労働基準法違反です。使用者は労働・・・・続きはこちら