今日、社会保険事務所の「事務指導」なるものを受けるための打ち合わせをしました。社会保険事務所に書類を持って行って、ありがたい指導を受ける・・・なんてね。打ち合わせも何も、「ある書類を持って行く」だけの話です。おそらく、社会保険料の計算が間違っていないかどうか。賞与の届は出ているか。雇用の日に加入しているかどうか。それぐらいを見るのではないか・・・と思います。
あれ?・・・と思われる方がおられるかも知れませんが。私は、事務指導に同席するのは初めてです。しかし、助成金で会計検査院の監査を受けたことがあるので、少々の事には動じませんけどね。あれは、本当にきつかったからなあ・・・。仕事を4・5日つぶされたもんなあ・・・。(会計検査院の監査については、こぼれ話が山ほどありますが、危ない話ばかりなのでシークレット!!)
しかし、事務指導の前に、まず、自分たちを指導してもらった方がいいのではないか・・・と思ってしまいます。少しはましになったかな・・・とも思いますが、まだまだ対応がなっていません。最低の敬語さえ使えない職員の方がおられます。慇懃無礼の方も多いですが・・・。
まあ、ケンカをしに行くのではないので、穏やかに事を進めようと思います。頭にきたら、このブログで憂さ晴らし!!
あれ?・・・と思われる方がおられるかも知れませんが。私は、事務指導に同席するのは初めてです。しかし、助成金で会計検査院の監査を受けたことがあるので、少々の事には動じませんけどね。あれは、本当にきつかったからなあ・・・。仕事を4・5日つぶされたもんなあ・・・。(会計検査院の監査については、こぼれ話が山ほどありますが、危ない話ばかりなのでシークレット!!)
しかし、事務指導の前に、まず、自分たちを指導してもらった方がいいのではないか・・・と思ってしまいます。少しはましになったかな・・・とも思いますが、まだまだ対応がなっていません。最低の敬語さえ使えない職員の方がおられます。慇懃無礼の方も多いですが・・・。
まあ、ケンカをしに行くのではないので、穏やかに事を進めようと思います。頭にきたら、このブログで憂さ晴らし!!
