毎週月曜の朝イチでミーティングがある。
3つ左の人が1ヶ月くらい前から「ジャクソンでリストを出さないといけないけど、触ったことも無いので分からないから放ってある」とか「(他部署へ異動した)50嵐さんが、ちゃんと引き継いでくれなかったのでAccessが分からない」とか言うばかりで、自分でナントカしようとか、独学で学ぼうとか、そーいう姿勢を見せないまま、毎週のように同じ事を言い続けていた。
しかし今週の月曜日は、さすがに自分でもヤヴァイと思ったのか「ジャクソンでリストを出すのはJINさんに教えてもらって頑張ります」と、突然言い出した。
寝耳に水なJINさん「え?は?僕!?僕ぢゃないでしょ。僕だってジャクソンなんて分からないよ」と速攻で拒否。( ̄w ̄) ぷっ
そらそうだ。
が、オイラが嫌っていることを自覚しているのか、3つ左の人は絶対に自分からオイラに頼んでこない。
まーオイラだって教える気はサラサラ無いけどね。( -_-)フッ
さすがに自分に任されたら困るのでJINさんも「ジャクソンや(その後に加工する)Accessだったら、片山さんの方が詳しいと思うし」とオイラを名指しして逃げる。
が、これだけ言われても「ぢゃ、お願いします」とは言わない3つ左の人。
別に困るのはオイラぢゃないから、オイラだって「やってあげましょうか?」とは言わないよ。(笑)
「それってさー、ジャクソンからデータを落として→Accessで取り込んで申請書を印刷して→社員に配布でしょ?」ってきっくーが助け船を出したけど、ごにょごにょ言ってて煮え切らない。
しゃーねぇなぁと「んぢゃ、50嵐が作ったジャクソンのリストとmdbファイルを見て申請書を出せるように整えればいいの?」って聞いても返事が無いし。(-_-)
で、昨日、ざっとジャクソンとmdbファイルを見たら、わりと簡単そうだったので、新室長様に「これくらいだったら該当者さえ絞り込んでくれれば、アウトプットまで出しますよ」ってメィルしたら「お願いね」って言われたので、今日、早速で取りかかったさ。
そいたらJINさんの方も新室長様から「該当者を絞り込んで片山さんに渡してね」って頼まれたようで、早速、3つ左の人に該当者を確認していたけど、まったくもってラチがあかない。┐( ̄ヘ ̄)┌
「共有ファイルに入れてあります」って言うから見れば、各職場から送られたExcelファイルをそのまんま貼りつけてあるだけ。集計も何もしてない。
それをどう使えと??
仕方ないのでJINさんが全部まとめて1Sheetにして、さらに対象者ごとにどんなアイテムが必要がパラメータまで作ってくれた。
そのアイテムについても、いくつパターンがあるか3つ左の人に確認しても「規定に書いてあります」って言うだけ。
さらには予算の関係でOH!NO!氏が「それって7月に計上する予定だったけど流れたぢゃん?いつになるの?」って3つ左の人に確認したら「JINさん達が作ってくれないと先に進めないので、その処理次第です」ってオイラ達の前でふつーに言うんだぜ?( ̄曲 ̄) ふんがー
仕方ないから手伝ってあげてるんだよっ!
なんなの?オイラやJINさんが勝手に手を出してるとか思ってるわけ?
対象者の絞り込みとかアイテムのパターンとか、全く分からないオイラ達が理解しながらやってるのに、知らんぷりだし、挙げ句の果てにはその言いぐさかよ。(-_-)
結局、ジャクソン→Accessで申請書を印刷→社員に配布。だと思って作り込んでいたけど、なんかいまいち、つじつまが合わない。
やっと前任者の50嵐と連絡が取れたので簡単に全体の流れを確認したら、ジャクソン→Access→Excelで一覧を出したら所属の上司にメィルで確認。に去年から変わってるって。
くそぅ。社員に配布する申請書がダサダサのレポートだったからスッキリレイアウトに変えるべく格闘したアタシの半日を返して・・・・・・。(滝涙)
っつーか、去年、そーいう方法だったのなら何か言えよ!(-_-メ)>3つ左の人
と思ったけど、自分の目先の仕事しか見えてないから、全体の流れなんて知らないか。そっか、そっか。
おかげてJINさんもオイラも1日振り回された。
きっくーも見かねて手伝ってくれた。
のに、3つ左の人は定時速攻で「失礼しまーす」って帰宅するし。(-_-)
なんかひと言ないんか?
オイラに言いたくなければ言わなくても良いが(こっちだって言って欲しくないし)、JINさんにはちゃんと言え。
他にも仕事が沢山あるのにつきっきりだったぢゃんか。
多分今日は残業たぞ。(月給者だから手当付かないけどな)
飲み会の席ぢゃなくても、まぢで「ざけんなよ!」って言いそうになった。
明日もそーいう態度で感謝の姿勢というか申し訳ないなって態度を見せないようだったら、言う、言ってやる!
その後の気まずさなんて知ったこっちゃないね。
3つ左の人が1ヶ月くらい前から「ジャクソンでリストを出さないといけないけど、触ったことも無いので分からないから放ってある」とか「(他部署へ異動した)50嵐さんが、ちゃんと引き継いでくれなかったのでAccessが分からない」とか言うばかりで、自分でナントカしようとか、独学で学ぼうとか、そーいう姿勢を見せないまま、毎週のように同じ事を言い続けていた。
しかし今週の月曜日は、さすがに自分でもヤヴァイと思ったのか「ジャクソンでリストを出すのはJINさんに教えてもらって頑張ります」と、突然言い出した。
寝耳に水なJINさん「え?は?僕!?僕ぢゃないでしょ。僕だってジャクソンなんて分からないよ」と速攻で拒否。( ̄w ̄) ぷっ
そらそうだ。
が、オイラが嫌っていることを自覚しているのか、3つ左の人は絶対に自分からオイラに頼んでこない。
まーオイラだって教える気はサラサラ無いけどね。( -_-)フッ
さすがに自分に任されたら困るのでJINさんも「ジャクソンや(その後に加工する)Accessだったら、片山さんの方が詳しいと思うし」とオイラを名指しして逃げる。
が、これだけ言われても「ぢゃ、お願いします」とは言わない3つ左の人。
別に困るのはオイラぢゃないから、オイラだって「やってあげましょうか?」とは言わないよ。(笑)
「それってさー、ジャクソンからデータを落として→Accessで取り込んで申請書を印刷して→社員に配布でしょ?」ってきっくーが助け船を出したけど、ごにょごにょ言ってて煮え切らない。
しゃーねぇなぁと「んぢゃ、50嵐が作ったジャクソンのリストとmdbファイルを見て申請書を出せるように整えればいいの?」って聞いても返事が無いし。(-_-)
で、昨日、ざっとジャクソンとmdbファイルを見たら、わりと簡単そうだったので、新室長様に「これくらいだったら該当者さえ絞り込んでくれれば、アウトプットまで出しますよ」ってメィルしたら「お願いね」って言われたので、今日、早速で取りかかったさ。
そいたらJINさんの方も新室長様から「該当者を絞り込んで片山さんに渡してね」って頼まれたようで、早速、3つ左の人に該当者を確認していたけど、まったくもってラチがあかない。┐( ̄ヘ ̄)┌
「共有ファイルに入れてあります」って言うから見れば、各職場から送られたExcelファイルをそのまんま貼りつけてあるだけ。集計も何もしてない。
それをどう使えと??
仕方ないのでJINさんが全部まとめて1Sheetにして、さらに対象者ごとにどんなアイテムが必要がパラメータまで作ってくれた。
そのアイテムについても、いくつパターンがあるか3つ左の人に確認しても「規定に書いてあります」って言うだけ。
さらには予算の関係でOH!NO!氏が「それって7月に計上する予定だったけど流れたぢゃん?いつになるの?」って3つ左の人に確認したら「JINさん達が作ってくれないと先に進めないので、その処理次第です」ってオイラ達の前でふつーに言うんだぜ?( ̄曲 ̄) ふんがー
仕方ないから手伝ってあげてるんだよっ!
なんなの?オイラやJINさんが勝手に手を出してるとか思ってるわけ?
対象者の絞り込みとかアイテムのパターンとか、全く分からないオイラ達が理解しながらやってるのに、知らんぷりだし、挙げ句の果てにはその言いぐさかよ。(-_-)
結局、ジャクソン→Accessで申請書を印刷→社員に配布。だと思って作り込んでいたけど、なんかいまいち、つじつまが合わない。
やっと前任者の50嵐と連絡が取れたので簡単に全体の流れを確認したら、ジャクソン→Access→Excelで一覧を出したら所属の上司にメィルで確認。に去年から変わってるって。
くそぅ。社員に配布する申請書がダサダサのレポートだったからスッキリレイアウトに変えるべく格闘したアタシの半日を返して・・・・・・。(滝涙)
っつーか、去年、そーいう方法だったのなら何か言えよ!(-_-メ)>3つ左の人
と思ったけど、自分の目先の仕事しか見えてないから、全体の流れなんて知らないか。そっか、そっか。
おかげてJINさんもオイラも1日振り回された。
きっくーも見かねて手伝ってくれた。
のに、3つ左の人は定時速攻で「失礼しまーす」って帰宅するし。(-_-)
なんかひと言ないんか?
オイラに言いたくなければ言わなくても良いが(こっちだって言って欲しくないし)、JINさんにはちゃんと言え。
他にも仕事が沢山あるのにつきっきりだったぢゃんか。
多分今日は残業たぞ。(月給者だから手当付かないけどな)
飲み会の席ぢゃなくても、まぢで「ざけんなよ!」って言いそうになった。
明日もそーいう態度で感謝の姿勢というか申し訳ないなって態度を見せないようだったら、言う、言ってやる!
その後の気まずさなんて知ったこっちゃないね。