歴史に学ぶ人事・経営論

横浜の社会保険労務士・行政書士関口英樹です。

ランチェスター戦略の件

2019-12-29 13:19:28 | 歴史に学ぶ人事経営論
桶狭間の戦いにおいて、わずか2千人の織田信長軍は、今川義元の2万5千人の大軍を打ち負かした。

尾張に侵攻してきた今川軍の猛攻によって、前線の砦が孤立する中、信長は、合戦前夜、籠城が出撃かを決める軍議も開かず、就寝した。

しかし、今川軍は再び進軍を開始したとの報告を聞くや、信長は飛び起きた。
「人生50年~」と歌いながら、舞を舞うと、急ぎ武具を整え、立ちながら食事をし、兜を付け、出陣した。

今川軍の動向は、偵察部隊から、逐一、報告されていた。
「2万5千人の今川軍の兵力は、数か所に分散していて、義元本隊は5,6千人ほどの単独状態で桶狭間で孤立しています。」

この報告を受けた信長は、
「例え2千人でも、義元の首のみを狙い、一点集中で当たれば、勝てる。」と考えた。

合戦直前、桶狭間周辺は豪雨となり、視界が悪くなった。
そこへ信長軍は、山が割れんばかりの関の声をあげ、義元本隊に突進していった。
気の緩んでいた今川軍は、突然の猛攻に大混乱に陥る。
義元は、退却を命じたのだが、ついには信長の親衛隊によって、打ち取られたのであった。

義元の死により、今川軍本隊は総崩れとなり、戦いは、信長軍の大勝利に終わる。

「一点集中・奇襲攻撃・情報収集」
これはまさに、現代の会社経営でも活用できる
ランチェスター戦略そのものではないだろうか?

順調に発展されている皆さんの会社の経営戦略を、
今度、関口に教えて下さい。


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