教科書に載っていない良い職場とは その132 【徳川幕府の衰退のステップを検証する リスクと問題の否認編】
リスクと問題の否認の段階に突入すると、すでに後戻りが出来ない確率が高まります。徳川幕府が３代将軍の家光時代に幕藩体制を確立したのは有名な話です。しかしこのころから、老中や年寄衆の力が増していきます。一定の権力を握った人物が思ったように政治を行うのです。これはこれで良いのかもしれませんが、ビジョナリーカンパニーでは、指導者の品格を問う内容もあります。
それは第五水準のリーダーシップです。
個人としての極端な謙虚さと職業人としての意志の強さを併せ持った人物の事を示しています。または２面性を併せ持つ人物の事です。謙虚だが意志が強い、控えめだが大胆といった感じです。そして自分の評価や成功を求めるのでは無く、文字通り会社の将来のみに目を向ける人と言えるのです。そして、第５水準のリーダーシップを持った指導者は次の指導者を指名します。
それは同じ第５水準の指導者と言われています。
そうしてビジョナリーカンパニーと呼ばれる組織を作り上げるのです。
さて、徳川幕府はというと第５水準の指導者はいました。４代将軍家綱です。この将軍は、自分の事を血筋で将軍になったともらしていました。そして、性根がやさしかったと伝わっています。さらに保科正之の抜擢です。この人物も、謙虚で国民の復興第一を掲げていた人物です。残念ながら他の将軍は、自分が将軍になる為に画策してくれた人物を側におくようになります。
なぜなら、徳川宗家の血筋は絶え、御三家から将軍を出していたから仕方が無かったのかもしれません。強烈な権力欲のある人物が重臣となり政治を行っていたのです。そういった意味でも、徳川幕府はリスクと問題の否認を出来る状態にはありませんでした。
（続く）
≪人材育成のアンラーン 略して〔人アン〕≫のご紹介
https://hitoun.jp/
彩りプロジェクトでは、ビジネススキルに特化した、オンラインセミナーをサブスクリプション制（定額制）でご案内しております。
毎月定額（基本価格12,000円（税込み）※企業規模（パート社員含む社員数）で価格は変動します）をお支払いいただく事で、何人でも何回でもご参加いただけるビジネスセミナーを開催しております。（別途カレンダー参照）
内容は、多岐に渡るものの、求められている役割毎に設定した内容となっています。
基本的なコースは、R２９コースで、PDCA、コミュニケーション、情報収集、イノベーション、ファシリテート、コーチング、意思を伝える、フォロワーシップ、チームワーク、マネジメント、報告・連絡・相談、ビジネスマナーの1２種類（2020年11月現在）となっております。
R３５コースで、PDCA、リーダーシップ、傾聴力、ビジョン、コーチング、マネジメント、ファシリテート、チームビルディング、イノベーションの9種類でR２９コースよりも上級編の内容となっております。
最後に、R４３コースが最上位クラスで設定されており、リーダーシップ、傾聴力、ビジョン、コーチング、マネジメント、イノベーションの6種類となっております。
R２９コースの特徴は、まずは個人にフォーカスしています。今更聞けないといった内容を中心に構成されており、現在の課題克服の為、またはこれから身に付けなくてはならないスキルとなっています。
R３５コースの特徴は、視座を高くした構成で専門的な役職要件に応じた内容で構成されております。そして指導する立場になったあなたが身に着けるべきスキル集になっています。
R４３コースの特徴は、それこそ会社全体を見回せるスキルの構成となっており、幹部候補にとっても必須の内容になっております。
セミナー名の一部をご紹介します。
・パラダイムシフトが必要なあなたのマネジメント力
・影響力から見るあなたのチームワーク力
・求められているそれを知り意見を伝える力
・創再共イノベーション力
・予定調和じゃ無い方のPDCA力
・非認知的アプローチから入るコーチング力
・笑顔がもたらす効果コミュニケーション力
受講にあたっては各自の選択制（年齢が２０代だから、R４３は受講できないといった事ではありません）となっており、先んじて学びを深めたい、今更聞けない事だから、といった様々な動機にお答えする内容となっております。
ちなみに、R〇〇のとなりは年齢をイメージしておりますが、例えば、R４３は４３歳以上の人は受けられないという事はありませんし、大卒1年目の方でもR４３を受講する事は可能です。
定額制で何人でも何回でも受講が可能です！！
詳しい、資料のご請求や、ご質問等は以下にメールをお待ちしております。
〔人アン紹介ホームページ〕URL https://hitoun.jp/
メール info@irodori-pro.jp もしくは info@hitoun.jp までお願いします。
〔風土改革HP〕 https://www.fuudokaikaku.com/
風土改革のお問合せ先 https://www.fuudokaikaku.com/ホーム/お問い合わせ/
成長クリエイター 彩りプロジェクト 波田野 英嗣
リスクと問題の否認の段階に突入すると、すでに後戻りが出来ない確率が高まります。徳川幕府が３代将軍の家光時代に幕藩体制を確立したのは有名な話です。しかしこのころから、老中や年寄衆の力が増していきます。一定の権力を握った人物が思ったように政治を行うのです。これはこれで良いのかもしれませんが、ビジョナリーカンパニーでは、指導者の品格を問う内容もあります。
それは第五水準のリーダーシップです。
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R３５コースで、PDCA、リーダーシップ、傾聴力、ビジョン、コーチング、マネジメント、ファシリテート、チームビルディング、イノベーションの9種類でR２９コースよりも上級編の内容となっております。
最後に、R４３コースが最上位クラスで設定されており、リーダーシップ、傾聴力、ビジョン、コーチング、マネジメント、イノベーションの6種類となっております。
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・予定調和じゃ無い方のPDCA力
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受講にあたっては各自の選択制（年齢が２０代だから、R４３は受講できないといった事ではありません）となっており、先んじて学びを深めたい、今更聞けない事だから、といった様々な動機にお答えする内容となっております。
ちなみに、R〇〇のとなりは年齢をイメージしておりますが、例えば、R４３は４３歳以上の人は受けられないという事はありませんし、大卒1年目の方でもR４３を受講する事は可能です。
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