以下同文

朝、淡い期待を抱きつつメィルをチェックしたら、相変わらず１部署も届いてないっていうね。(￣-￣)
１１時くらいになっても何もアクションが無いので、前の室長に「いまだＺＥＲＯです」とメィルを送る。

お昼やすみ後。
１４時くらいに前の室長から取りまとめ部署に「いまだに１部署も提出されてないようなので、本日中に片山さんに提出するように、各部へフォローして下さい」ってメィルが送られた。
オイラにもｃｃが入っていた。
それに対して、取りまとめ部署からは「了解」とも「確認します」とも「ちょっとムリ」とも、なんにも返事が無かった。
が、オイラはｃｃだから前の室長に直接連絡がいってるのかと思っていたさ。

定時です。
相変わらず、どこからも提出されません。(￣-￣)

と思ったら、製造部の人担がやって来て「職制表の提出先は前の室長ぢゃないの？出そうとしたら怒られた！」と文句を言いに来た。
へ？ウチの場合は取りまとめ部署がいるので、まず取りまとめ部署に提出するようになってるよね？
「そんな連絡、来てないよ。前の室長から２４日に出すように。っていう業連をもらっただけ。(￣-￣)」
うん、その業連に「ウチは取りまとめ部署がいるので、取りまとめ部署の締め切りに従って下さい」って注釈が書いてあるよね。
んで、取りまとめ部署の締め切りが２３日、そこでチェックしたモノを前の室長に提出する締め切りが２４日。ってことで取りまとめ部署さんに展開をお願いしていたはずだけど？
「いやいやいや。取りまとめ部署からは、なにも連絡もらってないから」

まぢで！？Σ(￣ロ￣lll)　ガビーン
ってことは他の部署も「今日中に前の室長へ提出すれば良い」くらいに思ってるってこと！？

前の室長も、職変を取りまとめ部署に任せるのはかなり不安があったんだけど、上の方から「そんなものは、やらせるもんだ」って言われちゃったので、あまり表だって各部にフォローとかできなのよ。
だからオイラをチェック役に置いて、抜けモレや体裁の不備を抜かりなく進めようとしていたのに、出だしからつまづいてるぢゃん。

そもそも取りまとめ部署は各部に「２３日締め切り」って展開したのか？ってね。
速攻で前の室長に「定時になってしまいました。以下同文。(￣-￣)」とタイトルを書いて、製造の人担とのやりとりをメィルに書いて送る。

これで明日、どこからも提出されないと、前の室長の首が絞まるるるるるる。