ＪＡＬ労組（連合加盟） ＣＡ個人情報を不正蓄積

ＪＡＬ労組、個人情報７０００人分を無断保有(朝日新聞) - goo ニュース

２月２７日発売の「週刊朝日」（3/7付け）のスクープによれば、連合加盟のＪＡＬ労組（ＪＡＬＦＩＯ）が、いわゆるＣＡ（キャビン・アテンダント；客室乗務員）の個人情報を「思想・信条」に関わる情報は言うにおよばず、容姿に至るまで書き込んでいたことが判明した。
【ＺＡＫＺＡＫニュース】によれば、中には、「おでぶさん」「ブス」「バカ」「嫌われ者」といった注釈まで記載されていたという。

asahi.comの報道では、
【　同労組と日航によると、個人情報保護法で事業者の義務規定が施行された０５年４月以前は、会社から客室乗務員の氏名、住所、電話番号、所属、役職などの情報を紙の資料で受け取っていた。
　さらに、同労組の幹部が独自に集めたとする、乗務員の性格、交遊関係、仕事上の評価、信仰宗教、支持政党などプライバシーに関する情報を乗務員によっては追加し、９６年ごろからデータベース化し、成田空港にある労組支部のパソコンで保有している。データは新たに上書きや追加をしていたという。】

ＪＡＬ労組は、情報を収集・保有した目的について、
「組合員の相談に乗ったり、組合に勧誘したりするため」
と説明している。
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　またもや、労働組合の名を貶める（おとしめる）事態が発覚した。
連合加盟の企業と一体の御用組合ではあるが、それにしても会社が元になる情報を提供し、これに個別に収集した個人の思想・信条・病歴・交友関係・性格・支持政党・宗教・仕事上の評価・家族の状況（たとえば、身内はやくざ等）・容姿などありとあらゆるプライバシー情報をデータベースにしていたとは、あきれるばかりである。

　それを、組合勧誘の参考情報とするなどもってのほかであり、ある意味では『脅迫』による組合への勧誘の疑いもなきにしもあらずである。
「あんたのことは調べ済みだ。拒否すると公表するぞ！」と公安警察かヤクザばりである。

　こういう有様を見せ付けられた労働者が労働組合離れを起こすのは残念なことである。
会社と癒着した「連合系」労組の話とは言え、全国の労働者に与えるマイナスの影響は計り知れない。

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これに関する情報は、
asahi.com
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Yomiuri
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