企業だけど，努力しないと衰退，そんなことって当たり前でしょ．でも，衰退している途中って，その企業の方々って気づかない，そんなことが多いみたい．
個人的には，社員の方々と接すると，何となく感じることが多い，そんな気がしているの．実際には，ダメになりそうな企業さんをわかるのって難しいけど，凄く伸びそうな企業さんのことはわかるような気がして．
あちこちの企業の方々と接しているので，そんなことを感じるのだけど，でも，もっと科学的な評価の方法論を構成したい，そんなことを考え中．特に，ダメになっている兆候を推察する方法論，そんなことって有用かと．
やや手厳しい言い方だけど，エンジニアってもっと経営技法を身に付けないとものづくりが衰退してしまう，そんなことを思っているの．思考力，取り組み方，それにマネジメントの手腕，ファイナンス，経済の知識，リーガルマインド・・・・と，何もわかっていない，そんな方々って少なくないでしょ．しかも，専門にも創造性がなくて・・・．
頑張りましょう．
貝瀬 徹 （兵庫県立大学） @tetsu81