パワー・トゥ・ザ・ピープル!!アーカイブ

東京都の元「藤田先生を応援する会」有志によるブログ(2004年11月~2022年6月)のアーカイブ+αです。

新採教員免職取消裁判提訴

2012年11月10日 | 暴走する都教委
 都高教組合員の皆さん! 力を貸して下さい!! 関心を持って下さい!!!  ◆ 条件附採用教員の免職は許せない!    条件附採用教員にだって労基法上の基本的権利はあるはず 是非とも裁判の傍聴を!!   第1回口頭弁論期日   11月29日(木) 16時~  東京地方裁判所 第527号法廷      (地下鉄『霞ヶ関』駅A1出口1分) あなたは上司から、 こんなひどいことを言われたことがありません . . . 本文を読む
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希望者全員の定年後雇用が義務付けられる法改正

2012年11月10日 | 格差社会
  <はたらく>(TOKYO Web)  ◆ 65歳までの雇用義務化 若年層の採用に影響は  定年に達した従業員の希望者全員を、六十五歳まで雇用することを企業に義務付ける改正高年齢者雇用安定法が八月に成立した。経験豊富な高齢者の雇用が進む一方、若い世代の雇用に影響が出る可能性もあるため、若年者の雇用対策も同時に進める必要がある。 (稲田雅文、稲熊美樹)  「働けるうちは現役でいたい」。キリンビ . . . 本文を読む
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パナソニック:脱日本人シフト、新卒の8割は外国人

2012年11月10日 | 格差社会
 ◆ パナソニック 巨額赤字で無配に転落 7650億円    「セット販売」「脱日本人」で目指す復活  パナソニックが7650億円の巨額赤字を計上する。前期も7721億円の赤字だから、2年間で1兆5000億円超の蓄えが吹っ飛ぶ計算だ。年間配当も見送られ、戦後の混乱期である1950年5月期以来、63年ぶりの無配になることも発表された。  津賀一宏社長は「普通の会社ではなくなっている。15年度までは . . . 本文を読む
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