フラり―マン化が心配だ‥

また一年前のブログを再投稿しました。ごめんなさいね‥　

　学歴も能力も無い自分が出世できたのは「年功序列」の恩恵があったからだ‥
　勤続年数に伴い昇進し　給料も上がって行く‥まさに「年功序列」さまさまだった。
　現在　国会で「働き方改革」が審議されていて「同一労働同一賃金制度」が審議中だ。
　この背景には少子化で人材不足で若い労働者が減少‥退職する高齢者が増えている
現状の中で　労働環境の改善などのほか　「年功助力」を進めよう‥とするものだ。

「年功助力」は高齢者の人生経験つまり「年の功」を生かして培ってきた技術や精神力・
知力を生かして安定感の能力を社会や職場に「名脇役」として生かそうと云うものだ。

　私は後期高齢者で何の能力も無い「名脇役」にはなれないが　残り少ない人生の中で　
少しでも地域社会のお役に立ちたい・・と願っている。

2019/2/19　u大学で土屋ホームの土屋公三氏の「働き改革」についての講義を受けた。
　週休2日制　残業無しで定時に帰宅するサラリーマン‥　家庭での居場所も無く趣味も
見つけられない‥　マチを彷徨う「フラり―マン」になるのでは‥との心配が・・