シルバー人材で偽装請負 山梨含む４３カ所指導

作業現場で発注元の従業員から指示されて働く「偽装請負」や、その恐れがある状態だったとして、各地の労働局が過去５年間に、山梨の１カ所を含め、１７都道県にある４３カ所のシルバー人材センターを是正指導していたことが１９日、全国シルバー人材センター事業協会（全シ協）への取材で分かった。
シルバー人材で偽装請負　山梨含む４３カ所指導 労働局５年間

4年連続最多、職場いじめ相談増 県内13年度、解雇は減少

4年連続最多、職場いじめ相談増　県内13年度、解雇は減少

議会のセクハラヤジは「学校のいじめと同じ」 塩村文夏都議が語った「悲しい気持ち」

議会のセクハラヤジは「学校のいじめと同じ」 塩村文夏都議が語った「悲しい気持ち」

深く学び将来生かす 延岡工高が労働法教育

低賃金や長時間労働を強いるブラック企業が社会問題化するなど若者の就労環境が厳しさを増す中、就職前に法律の知識を身に付けてもらうのが狙い。
宮崎日日新聞
深く学び将来生かす　延岡工高が労働法教育
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
筆者が非常勤労働組合の集会で話をしたときに、道徳と同様に「労働組合の科目」を創って欲しい、と行った事があります。
会場からはクスクス、と笑いが起きましたが、あながち間違っていなかったなー、と思います。

＜過労死等防止法＞「防止対策は国の責務」…議員立法・成立

過労死・過労自殺を「社会の損失」とし、防止対策を国の責任で実施するとしている。事業主には対策に協力する努力義務を課し、国民には過労死防止の重要性と理解を深めることを求めている。
毎日新聞
＜過労死等防止法＞「防止対策は国の責務」…議員立法・成立