大丈夫かなぁ

去年の新人君が案の定、回らないっていうね。
先週の前半には終わってないとダメな案件を今日もやってて、かなり後ろにずれ込んでる感があるのよ。

そんな中、ココに来て弔事が３件発生。
その中に「現金を用意する必要があって、さらに弔事連絡のメィル展開もある」っていうのがあったのよ。
こーいうのって発生した時に引き継ぎをしないと伝えられないので、一緒にやるか。って声を掛けたら「今日はちょっと一杯で無理です」とか言いやがった。

でもさー。
これ、１０月以降にオイラが居なくなったとき、去年の新人君がやらないといけないわけで。
弔事なんて、突然発生して「今日の夕方、通夜に行くから現金を用意して＆弔電をＦＡＸして＆生花の手配して」って飛び飛んでくるわけで。
そーなったときに「ちょっと忙しいので無理です。ボクできません」って言うのか？（￣－￣）
他の事は棚上げして弔事を優先してやるしかないぢゃん？
それを今日、引き継ぎながらやろうとしているのに断られたわ。

なんつーの。
まったく「自分の仕事」って意識が無いんだよね。┐(￣ヘ￣)┌

係長的な人がオイラが受け持ってた業務を誰に担当させるか、もう１回見直すって言ってたけど、あと１ヶ月ぢゃん。
しーらないっと。