適材適所の人事と言うが

南野法相の大臣適正が問われている。＊１答弁に一貫性がなく、やり取りを見ている限りでは、事の本質を理解しているのかすらも疑問視される有様。個人攻撃はしたくはないが、彼女の過去の経歴や、初大臣という事を考え合わせると、厚生労働大臣辺りの方が、未だ適任だったのではないだろうか。

組閣を終えた小泉首相は、「適材適所の人事」と胸を張ったというが、何を以って適材適所と言ったのだろうか？確かに、年功序列的な、”順送り”人事ではなかったかもしれない。でも、他の大臣の顔触れを見ても、果たして適材適所と言えるのか甚だ疑問。

確かに、一般企業でも、自分の得意分野の仕事ばかりを任される訳ではない。「様々な分野を担当させる事で、多角的な視野を持った人材を育成する。」といった考え方が有るからだ。まあ、往々にして企業側の御為倒し的な部分も無くはないが。

だから、得手としない分野の大臣になる事も決して否定はしないが、最低限の知識と素質は必要とされるのではないだろうか。「大臣なんて、所詮、官僚が書き上げた”作文”を読むだけの存在に過ぎない。」と思う気持ちもあるが、”たかが”「聞いた、聞かない」というレベルの答弁ですら、右往左往と狼狽している姿を見ると、「死刑執行の最終決裁を行なう人物」としては、不安を禁じ得ない。

＊１　古い世代しか判らないネタだとは思うが、南野法相の顔を見る度に、「カネヨンでっせ！」というＣＭの台詞でも有名だった笠置シズ子さんを思い出してしまうは、自分だけだろうか(^o^;;;？古舘伊知郎氏が、「南野法相を起用したのは、彼女（の問題ぶり）に目を向けさせて、山積された諸問題から注意を逸らそうと小泉首相が考えたからでは。」といった発言していたが、そういった深謀遠慮をあながち否定出来なかったりもする・・・。