今年ももうすぐ終わりです

年末を迎えるにあたり、考えをまとめたり、新しい行動をうつすことは
よいことだと思います。
まずは、今年の汚れ今年のうちに・・・・です。

体のデトックスもさることながら、心のデトックスも重要です。

一度決めたことも、実行して新しい年を迎えたいです。

年末年始の勤務も大変になります。
20名近くのスタッフのシフトを決めるのは、並ではありませんが
外来の50人のスタッフよりはましです。
あの頃はよくできたな～としみじみ思います。

内科、皮膚科、外科、耳鼻科、眼科、小児科などのシフトを決めていました。
そこに当直をいれます。

皮膚科はこの日は2人じゃ無理、この日は予防接種あるからこれじゃあ足りない、
外科はオペオリあるからこれじゃあ、無理・・・・などなど。
どこにも予備がいないけど、どこから連れてきたらいいのか
私にはさっぱりわかりませんでした。

若いときに、上司が作った勤務表に対して
「この勤務表は萎えます」って、言っている先輩がいて
びっくりしたことを覚えていますが、今も同じようだと
いろんな人が話していました。

そんなこともあって、勤務表を持ち回りで作るということも
していた病棟もありました。
そうすると、自分に有利に作るのじゃなくて、逆です。
自分が犠牲になるようでした。

スタッフは「何も考えないで作るんじゃないの？」とか
意地悪く話していたのを、若いときに聞いたことがありました。
何も考えないわけはありません。
考えても、そうなってしまったということですから
しょうがないこともあります。

全員に満足のいくような勤務表、それがベストセラーで、芥川賞ものでしょうね。
それは私にはけっこう難しかったです。
すごくうまく作れる人もいます。天才です。
私は残念賞はもらえるかと思いますが。