「沈まぬ太陽」
大阪にある遊園地・ひらかたパークで、着ぐるみを着てショーの練習をしていた20代の男性が、熱中症で死亡する事故が起きている。報道によると、男性は死亡した当日、午後2時頃に25分ほど約15kgの着ぐるみを着て活動し、その後、着ぐるみを脱いで別の業務を行い、午後7時半から再び着ぐるみを着た状態で、20分ほど屋外で練習をしていたところ、体調不良を訴えたという。
事故が起きた日、大阪府枚方市の最高気温は33.2度で、午後7時半になっても約29度までしか下がらず、湿度も70%近くあった。その上、男性の着用していた着ぐるみには通気口がなかったというから、着ぐるみの中は蒸し風呂状態であっただろう。かなりの悪環境のなかで働いていたことがうかがえる。
こうした仕事中に発症した熱中症は、「労働災害」(労災)である。今後も「災害級」とも呼ばれる異常な暑さとなることが予想されるなか、今回の⇒続きはコチラ・・・・
事故が起きた日、大阪府枚方市の最高気温は33.2度で、午後7時半になっても約29度までしか下がらず、湿度も70%近くあった。その上、男性の着用していた着ぐるみには通気口がなかったというから、着ぐるみの中は蒸し風呂状態であっただろう。かなりの悪環境のなかで働いていたことがうかがえる。
こうした仕事中に発症した熱中症は、「労働災害」(労災)である。今後も「災害級」とも呼ばれる異常な暑さとなることが予想されるなか、今回の⇒続きはコチラ・・・・
35人が亡くなるなど、大きな被害が出た「京都アニメーション」の放火事件では、京都労働局が労災の認定に前向きだと伝えられています。認定されれば、遺族や負傷者が労災の補償を受けられます。
仕事中、なんの落ち度もないのに被害にあったのだから、労災は当然だと思う人もいるでしょう。しかし、実際は勤務中だったからといって、必ずしも業務災害と認められ、労災保険の給付が受けられるわけではありません。
労働問題にくわしい波多野進弁護士は、京アニ事件で労災が適用されそうなことに、ホッとしたひとりです。⇒続きはコチラ・・・・
仕事中、なんの落ち度もないのに被害にあったのだから、労災は当然だと思う人もいるでしょう。しかし、実際は勤務中だったからといって、必ずしも業務災害と認められ、労災保険の給付が受けられるわけではありません。
労働問題にくわしい波多野進弁護士は、京アニ事件で労災が適用されそうなことに、ホッとしたひとりです。⇒続きはコチラ・・・・
リクルートキャリアが就活情報サイト「リクナビ」を使った就活生の内定辞退率の予測データを販売していた問題で、自動車大手のトヨタ自動車とホンダが購入していたことが分かった。ともに合否判定には使っていないとしているが、個人情報の扱いが適切だったか議論を呼びそうだ。
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