めんだーん

これは「なに面談」かというと、2018年度の期末面談だったりする。（＾－＾；
しかも期初の目標すら書いてないっていうね。
一応、期初の面談と、中間面談らしきものはやったけど2018年度は目標なんてないぢゃん。店じまいするだけなんだもん。
ってことで、期末の面談も本当は３月中にやらないといけないのに４月にやっちゃってるあたりがアレだよね。

さらに「何でも良いから書いて」って言われて、面談やる30分前に期初の目標を書き始めて → 実績を適当に盛ってる所で時間切れ → 書きかけの状態でハマカーンと面談。
コレで良いのか？ （苦笑）

で、面談って言ってもさー。別に改めてこの場で言う事なんて無いし。（￣－￣）
そもそもオイラは言いたいことを溜めておけない。（爆）
沸点は低いので、すぐにピーってなるけど、いつまでも覚えてられないんだよね。
勝手知ったる職場だし、上司って言ってもあんまり上司っぽくないので（をい）、言いたい事があるならその場で言っちゃってる。
それでストレスフリーな部分もあるので、これが親方に行ったらどうなるんだろ？そーいう意味では怖いわぁ・・・・・。

オイラからは言う事は無いけど、ハマカーンからはいろいろあるようで、３つくらい言われたような気がするけど、覚えていられたのは「メィルのｃｃを入れなさすぎなので、ちゃんとｃｃを入れるように」。（それだけ！？）

なんかさー。ダラダラと返信の返信の返信の返信。っていうのも嫌いだけど、やたらとｃｃに入れまくるのも好きぢゃないんだよね。
でも親方って、担当者が出すメィルには必ず上司がｃｃで入ってるし、ちょっとでも話が関わってそうな人は、話の流れにいなくてもｃｃで入れまくるのが、ルールっぽい。
ハマカーン曰く、あれで一種「周りにやってるぞ感をアピール」する意味もあるらしい。あっそう。

オイラはメィルの文面がくだけているから、あんまりいろんな人の目に触れて欲しくないのもあって（？）、ｃｃがズラズラと２行くらい付いているメィルが届いても、基本、送信者にしか返信しない。
そーいうのがハマカーン曰く「頼まれたことをやっているのか、やってないのか、周りから見ると分からない」らしい。
担当者には「やりました、確認プリーズ」って返信してるんだけどね。（＾－＾；
だいたいさー、担当でもない人に送っても意味あるのか？ゴミぢゃん。って思っちゃうんだよね。
そうか、それを改めるのか。むー。

ハマカーンは、とにかく１０月までに親方に片山さんの存在をアピールしようよ。
って言うんだけどさ、いや、べつに要らんし。と即答したら「そーいうところ！」ってツッコまれた。（＾－＾；

言いたい事は分かる。
人事考課で評価の調整を部内で行うときに、同じクラスの人を横並びにして眺めたら、そらー、圧倒的に親方の意見が通るわけで。
その時にどんだけこっちの上司が頑張ってるアピールをしても「は？誰それ？俺たち、聞いた事も無い人ぢゃん」って言われちゃうと多勢に無勢なんだよね？
そんなこっちの上司の苦労は分かるけどさ、オイラ自身は統合によって今まで通りの評価がもらえるなんて思ってないし、だいたい、今までだって何が付いていたのか気にてないから「これです」って言われれば、はーそうですか。くらいなんだよね。（＾－＾；

もう少ししたら、ナミーの置き土産：昇給データのお手伝いで、職変チームとは別の担当者と会うことも多くなるから、そこから顔を売っていくことになった。
どんなキャンペーンだよ・・・・・・・・。