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わたしに限らず、子どもというのは、自分のまわりに起きることを、ただ見つづけるしかない。
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よけいなことをせず、ただ見守りつづけることもまた、むずかしい。そして苦しい。
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「なにもできなくても、見ていなければいけない」という命題が、「何もできなくても、見ているだけでいい。なにもできなくても、そこにいるだけでいい」というメッセージに、変わった。
100人のうち99人はなに問題ない人だって知ってる。
1人のために99人を入れないのはだめやろっていうのも、わかるんよ。
妊娠出産育児があるから女性は就職の時に不利やろ？これは1人のために99人入れてないんよな。「だって、事実じゃん、休まれたら会社がこまるんやわ。」これで世の中通ってるんですよね。それはバンされるのが女性だからじゃない？もし、避妊手術して絶対に妊娠出産しない女性の身体だったら入れてくれんのかな。ていうか、会社って事故とか病気で休んだら辞めたりする前提でやらんとそもそも無理ちゃうのかな。みーんな鋼の肉体と精神で会社のために働くのがデフォなの？これって、仕組みとか制度とかで、解決できる問題やん。なんで女性が辞めたり休んだりするかって、旦那さんが子どもを見ないから、家事しないからやんな。保育所たらんねんな。保育士の給料ごっつやすいねんな。取り組めるとこ、めっちゃあるやん。んで、解決したらみんなにとってハッピーやと思うねん。
なんで進まんの？
そう、これを理解して意思決定して制度変えられるのが、男だから。男は女の99人のうち1人問題は、「まあ事実やから」っていって問題にせえへん。自分がこの99:1とは無関係やから。
逆の立場で、男性が女性スペースに入ることを禁止されてる問題で、なんで禁止されてるかって「だって、犯罪が起きてるじゃん。安全な場所ないと困るんやわ」これ、うーん、やっぱ99人の人にとっては、差別ってことになるの、頭でわかるんよ。わかる。可能性で人権奪わんといてってなる。そんでな、なぜかこの問題は、上記の問題と違って、けっこう「そやな、たった1人のために99人を入れないのはだめやな」を、理解する人が、多いねん。なんでか。やっぱ、男自身がこの99:1の当事者やこらとちゃうか。被害に遭う可能性のある女、もう遭ってしまった女は、「まって、起きてからでは遅い。1人でもいたら十分やん」って言いたいけど、言えない。どうするか？「自分が行かなかったらいいんやな…」
この問題、就労問題といちばん違うのは、解決できひんってところやと思う。私の悪い頭では思いつかん。犯罪を起こさせないようにするのって、どうやるん？
「厳罰化します」は解決ちゃうよ。例えば大事な形見の品物壊されて、「壊した人は終身刑」で「あーよかった、元通り」にはならんやんね。トラウマは加害者がどんな罰を受けてもトラウマは消えん。
私自身、犯罪起きひんで99:1がなくなるのが理想。怖がらなくて済むんならなんていいんやろって思う。思うんよ…
今日一日