イイ評価

本日の天気はと

昨日の地価調査会議では、またまた様々なご意見を拝聴させていただきました。

みんなアッタマいいよなぁ。すごいよ。

どーやったら、この曖昧で不確かな世の中を分析・予測しうるのか？

うーん。。。わたくしめも、まだまだ修業が足りませんのぉ。

まー、曖昧といえば、そろそろフツーの企業ならば賞与とかに関係する人事評価とかの季節ですよね。

わたくしめは残念ながら、然程の切迫したやりとりっちゅー経験をしたことがないんでアレなんですが、いまはケッコーみなさん、自ら「これだけやったんだから評価してくださいね」的なアピールをしたりするんでしょうね、フツーは。

そーしないとわかってもらえないという立場や職種の方々も、以前にも増して増えているでしょうから、勇気というんでしょうか、図々しいさというんでしょうか、多少なりとも強引さがないとサラリーマンとして生きてくのツラクなるのかな、きっと。

結局は「人間性」に尽きるんでしょうが、要は上司であろうがヒトの子ですからね。

かわいきゃ自ずとイイ評価になりますよ、そりゃ。

ただ、この「かわいさ」には、本当にヒトとしてどうか？っていう部分のあらわれが如実に反映されてくるので、少なくとも、ですよ。

報告・連絡などの基本動作をおこなう際に、相手に不快な思いをさせず、且つ、こちらの誠意が伝わるやり方で決行しなければダメでしょう。

逆にいうと、それさえ出来ていれば、たとえ今期の数値的な結果が残せていなくても、そこそこの評価は得られるモノかと思います。

みなさん、がむばってくださいね。

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