Aという会社とBという会社で
同じことがあった
社員の一人が
病気になって
仕事の半分もできなくなってしまった
でも
どちらの会社の社長も
その従業員を
解雇せず
減給もしなかった
A社の他の社員は思った
「ここは何かあっても雇用を守ってくれる会社だ。あの社員の分も自分がカバーして、この会社に貢献しよう」
B社の他の社員は思った
「どうして半分も働かないやつと同じ給料なんだ？それどころか、穴埋めという余計な仕事までふえて、損な会社だ」
実際に聞いた話です
なんとなく、いまは、後者がマジョリティじゃないだろうか？
すごく
いろいろと
考えます
これは個人的な話？
社会的な話？？
今日一日。