それはちょっとやりすぎ？

仕事が始まる前の朝方は、事務所のツートップであるY氏とK氏も交えて仲の良いTK氏やM氏と話すことが多い。
上層部の2人も柔らかい話はお手のもので、つかの間の気の張らない楽しい時間になる。
今日は昨日のうちにできなかった準備作業でツートップが事務所には不在だったので、TK氏としばらく話した。

腰に持病を抱えるTK氏にとって最近の忙しさは拷問にも近く、17時を過ぎる頃には体を曲げるのもつらくなるらしい。
それでも当たり前のように定時上がりするわけでもなく、できる限りの協力はいつもしていくので素晴らしい。

B型どうしの2人なので、会話はいつも冗談とも本気とも付かないイイカゲンなものになる。
今は残業が多くて大変なさなかだが、「17時に1回休憩を入れて酒でも飲めたらもう少しがんばれるのにな」というTK氏の発言があった。
もちろん勤務中の飲酒は無理だが、それなら今けっこう人気が出ているノンアルコールビールはいいのかという話を振ってみた。
館内には自販機があって、休憩時にはめいめいコーラやコーヒーを買って飲んでいる。
ビールのような味がするといってもアルコールは入っていないからジュースとして扱っていいだろうし、それで飲んだ気分になって元気が出るのならいいんじゃないかということで盛り上がった。

個人的には試してみたい気もする話だが、そこまで許すと他の部署から「ふざけすぎ」との文句は出るかもしれない。
わが部署の喫煙スペースのように外から見えるところで、いくらアルコールゼロといってもビールのような缶をみんなが持っているのが見えたらいらぬ誤解を招くことも考えられる。
いわゆるソフトドリンクまでで収めておいたほうがよさそうだ。

そんな話が出るほど今は仕事量が多くて、今日も箱詰めが終わるのが定時を過ぎてしまった。
いつも思うが、社員が遅くなる分にはいいとしても外部の運送業者さんを待たせてしまうのがいちばんつらい。
社員は残業すればしっかり手当が付くが、運送業者の人たちがすべてそうとは限らないしそれを知るすべもない。
もとより工場の生産が遅れぎみであることから来る最近の状況なので、お待たせしてしまう責任はすべて当社にあるから申し訳ないの一言だ。

こういう状況だからこそ、どこかの段階ではみんなでワイワイやりたいという話は再三書いているが、今日は期せずしてTK氏からもそんな話が出た。
遠出をする必要はなく、高級な場所でなくてもいい。
とにかく一度、部署内にたまっているウザウザを吐き出す機会がほしい。
幹事役は苦手だが、自分がボールを投げかけてもいいと思うほどだ。
半年過ぎて、少しは周囲のことも見えてきた証しかもしれない。