ある芸人さんが
「面白くない後輩と仲良くできない」と言っていて、
それがいつまでも心に残っています。
面白くないと仕事にならない職業で、
面白い人でも辞めていく過酷な職業なので、
プロ意識の高いその人はそう言ったのだと思います。
私も
仕事ができるかできないか
ていうより、イデオロギーが合わない職場の人とは
仲良くできないな
て、思うし、する必要ない気がします。
イデオロギー、っていうのは、
なんでしょうか。
例えば、気遣いとか、かな。
先回りして、人の動きを読もうとしたり、
助けようという気持ちがあるかないか。
プロとしてのプライドがあるか、とか、です。
表面上は、もちろん円満にしますけど
プライベートまでしゃべる必要あるのか
って思うわ。
ただ、同じ会社ってずっとそのメンバーでやらなきゃいけないから
嫌いってことがバレなようにしなくてはなりません。
それがむずいよね。
「面白くない後輩と仲良くできない」と言っていて、
それがいつまでも心に残っています。
面白くないと仕事にならない職業で、
面白い人でも辞めていく過酷な職業なので、
プロ意識の高いその人はそう言ったのだと思います。
私も
仕事ができるかできないか
ていうより、イデオロギーが合わない職場の人とは
仲良くできないな
て、思うし、する必要ない気がします。
イデオロギー、っていうのは、
なんでしょうか。
例えば、気遣いとか、かな。
先回りして、人の動きを読もうとしたり、
助けようという気持ちがあるかないか。
プロとしてのプライドがあるか、とか、です。
表面上は、もちろん円満にしますけど
プライベートまでしゃべる必要あるのか
って思うわ。
ただ、同じ会社ってずっとそのメンバーでやらなきゃいけないから
嫌いってことがバレなようにしなくてはなりません。
それがむずいよね。