時代のウェブログ

イマを見つめて
提言します

突然右旋回したみのもんた?

2006年08月18日 05時51分00秒 | マスコミ
吉進丸銃撃事件について、今朝の『朝ズバッ!』で偉大なるニュースキャスター・みのもんた氏が、仰天発言。
「なんのための自衛隊だ。国民を守れなくてどうする?」
えっ? 自衛隊が行って、どうしろと言うんですか?
ロシア船が銃撃してきたら、応戦すれば良いんですか?
下手すりゃ戦争になっちゃいますよ???

どうせ、いつもの思い付き発言だとは思いますが、本気で言ってるとしたら御尊敬申し上げます。
筆者もかなりの保守派だとは思いますが、とてもそこまでの発言はできません。
もしも本当に考えて発言なさっているのなら、もうニッコクとか談合とか一切責めませんから(笑)。

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パイロット派遣会社だと?

2006年08月18日 00時10分00秒 | 社会・経済
パイロット派遣会社とやらが作られるそうだ。
航空会社にすれば、自社で育成するよりも、育成された人材を雇用したほうがコストが掛からないし、人事もフレキシブルに対応できて合理的だろう。

しかし仮に事故が起きて、機長責任だった場合、責任の所在がどこへ行くのか? など疑問点が多い。
なんだかよく解らない偽装請負が、社会問題となっているのは周知の通りである。
そして、この問題にはトヨタ・松下電器・キャノンなど、日本を代表するトップ企業まで絡んでいる。

こうした背景にはバブル崩壊後のリストラ→派遣・請負労働者へのシフトがあり、確かにこうした”企業努力”が日本経済を立ち直らせた要因のひとつと評価もできるが、かといって、なんでもかんでも経済性・効率性第一で運営すればいいってもんじゃない。


※「なんだかよく解らない」補足(解らずに書いてるのか!と叱られそうなので補足しときますww「なんだかよく解らない」は揶揄でありますwww)
派遣――メーカーA社が、派遣会社B社から派遣された労働者に業務を行わせる。労務責任はA社。
請負――メーカーA社が、下請けB社に業務を発注する。労務責任はB社。
偽装請負――実質的には派遣形式で業務を行っているにも関わらず、契約形態を請負とする。労務責任が曖昧。

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