Alphabet（Googleの持株会社）のサンダー・ピチャイ（年収が３００億円！！！）、マイクロソフトCEOのサトヤ・ナデラ、IBMのアルビンド・クリシュナ、そしてアドビのShantanu Narayen CEOと、アメリカの大手IT 企業で、続々インド人の米国大手IT企業のCEOが誕生している。
なぜ今になって、インド人 CEO が増えたのだろうか？ まず、インドはそもそもがGlobe＋誌が解説するようにディアスボラというインド人の海外居住者は2020年時点で3千万人にも達している。
しかもインド人のアメリカへの移民者は、他国へよりも多い。
また、移民の出身国は下記のように、欧州は少なく、インド人は多くはないが、中国人とインド人は教育レベルが高いと推測される。高学歴者で、またアメリカの著名大学卒業者も多く、アメリカでも高収入の職に就いている。
初期のころは医師とか一般の技術者であったが、IT産業の巨大化にともない、IT企業に就職し、IT企業で業績を上げ経営トップになったのだろう。では、中国人はアメリカのIT 企業のトップはあまり見かけない。中国人だけでなく韓国や日本人も優秀なアメリカ在住者がいるが、経営トップはあまり見かけない。東アジア人とインド人の違いは何だろうか？
東アジア人は、インド人ほど自己主張しないし、もしかしたら、英国の植民地だったからインドの人々は英語がペラペラだが、日中韓はそうはいかない。この2点がその理由だろう？