昨日面接した新人スタッフは今日から働き始めた。
ブタとビーは自分から話し掛けることも無くシラ～っとしている。
日本なら普通は古い者から気を使って話し掛けるものだがタイは違うのか？
それともこの人達だけ特別なのか？こんな雰囲気じゃ嫌になって辞めてしまうだろ！
何か話し掛けろよ！そう思いながら俺が話し掛ける。
俺 ：「今日はどうやって来た？」
新人：「地下鉄とＢＴＳ（高架鉄道）使って来ました」
へ～・・・時代は変わったなあ。地下鉄とＢＴＳだってよ。
俺 ：「いくらかかった？」
新人：「２５Ｂです。」
２５Ｂかよ・・・往復５０Ｂだな
一応交通費で５０Ｂ出してるけど、それは基本給を抑える為に手当てという名目で出してるだけで
全部使うことはないのになあ・・・
でもエアコンバスでも乗り継げば片道８Ｂ×２で１６Ｂ、往復３２Ｂか
１８Ｂの差なら速くて快適な電車を選ぶのかな
でも２６日出勤で１３００Ｂも交通費に使うことになるじゃないか
今日たまたま電車に乗って来たというだけかな・・・普段はバス使うつもりで
彼女らは日当に換算すると２５０Ｂ程度の収入である。但し日本と違って週一の休みの日も賃金は支払われることになっている。
バンコクの最低賃金は１７５Ｂだからそれよりはいいが決して楽な暮らしとはいえない。
月に７５００Ｂの収入だとどのようなレベルの暮らしかというと東京で月７万５千円で暮らすのと同じである。
１５０００円のアパートに住み（今時無いだろうが）残りの６万円で食費や光熱費、小遣いまで賄うと想像してもらえれば理解しやすいと思う。
バンコクでは以前にも書いたが１５００Ｂのアパートに１人又は３０００Ｂのアパートに２人で住む
残りの６０００Ｂで日々の生活費を賄うという感じ。
タイ人で月に１万Ｂ貰っている人は高給取りだ、なんて言う日本人がいるが、とんでもない話だよ。
そりゃ６０００Ｂの収入の人から見れば高給取りかもしれないが
高給の基準は日本と変わらない。高給取りって日本の場合月換算で１００万円以上収入のある人を指すんだろ？それで外車なんかに乗れる人のこと
それはタイでも一緒だよ。高給取りとはベンツ、ＢＭＷに乗れる収入を得ている人たちのことだ。
６０００Ｂが低所得で１万Ｂが高収入なんてことは無い・・・
いい例えが思いつかないがサントリーのホワイトとレッド程度の違いだ、どちらも安いウィスキーだろ。
だから何が言いたいかっていうと、月収１万Ｂでも生活は苦しいってことだ
はあ～・・・新人スタッフの話がなんでこうなるんだろうな