組織文化

テッパンの組織文化は、

構成員の「場」を提供するが、

その文化による「逆機能」もあると。

その逆機能とは、思考回路の均一化と、

自己保存機能だと。

土曜の昼に、食事しながら話したのは、

このことかあ、と。

いたなあ、組織文化まみれの人。過去に。

ちょっと○○かかっていたり。自分も

ちょっとそんな感じになってたかもなあ、と今思えば。

いい悪いではなく、それが現実。

家の壁を塗るヨメ。男3人は、外へ行けと

おいだされた日曜。マルナカで遊ぶ子供たち。

なぜか疲れが取れない。年か？