組織について。
ヒエラルキーがキツイ組織は、
大変。
したがって、トップ、ミドル、
ローワーで情報共有が困難。
これからの時代は、現場の情報を
すくい上げる組織が強いはず。
というか、いまだにヒエラルキー
がキツイ組織自体がヤバい。
ヒエラルキーのトップの意思決定
がおかしなことになっている
気がする。
いわゆる裸の王様。
現場にこそ解決すべき課題や、
意思決定に重要なことがあるはず。
最近ようやく気づいた。
トップが傲慢な組織は、
時代とズレてしまう。
トップに権力が集中している
と、トップの間違ったやり方が
半永久的に続く。
ほんとに。
