一つ上の先輩が、今期で退職します。
っていうことは、秋頃から知っていたので、少しずつ私としても意識していたんですが…
最近になって、先輩がいなくなることの意味を痛感しています。
というのも、その一つ上の先輩（以下Ａさん）は当院の回復期病棟を担当しておりまして、
1※ 回復期病床とは、リハビリを中心に行って在宅復帰を目指す病床です。
特定の疾患に対してリハビリ期間が定まっています。
ちなみに、今私が担当しているのは一般病床。
2※ 各病床については、すいませんちょうど良いサイトが見つからなかったので、各自で御調べください；
こことかこことかが参考にはなるかも？
回復期病棟の主な担当者でもありました。
そのＡさんが抜けるので、誰かが穴を埋めるために回復期病棟の担当にならなければなりません。
で、各自の役割を再整理した結果、
宙ぶらりん（わりと担当件数少なめ）だった私が回復期担当になる、ということで方向性が定まったみたいです。
今まで一般病棟のみ、しかも慢性疾患の患者さんしか担当していなかった私にとってこれはかなり大きな変化！
年末あたりから、徐々に一般病棟の整形的疾患（骨折とか）の患者さんを担当するようになりまして。
なんというか…対応の違いになかなかなれません；；
慢性疾患の患者さんの場合…というか、今まで私が担当してきたケースでは、多くが
「本人が高齢＋慢性疾患＋意志疎通が難しい状態＝対応はＦａ（家族）中心＆転院調整が主」
といった状況でした。
しかし整形的疾患で入院している人の場合、高齢であっても意志疎通がしっかりできる人が多い。
というわけで、対応としては
「本人＆Ｆａ双方の意向を確認、それも自宅退院・施設入所・回復期転棟等幅広い選択肢を提示した上で検討」
という形になってきます。
もうね…頭がね、まわらないんだｗｗｗ
一度の面談で確認しなきゃならない内容が倍増；
あ、もちろん一般病棟が楽だった、というわけではないですよ。
一般の場合、受け入れしてもらえる病院が無い、という大きな悩みがあったりもしましたから。
つまり、えーっと、何と言いますか…単純に量が増えた、というよりは、
今まで自分が考えてこなかった内容を考えていかないとならなくなった、というところですかね。
なかなかねー、難しいです。
Ｆａの意向が定まりにくいことが多いらしくて。
私としては、
「どれくらい回復するかもわからないのに、今は決められない」
っていうＦａの気持ちは、そりゃ当然だと思います。
だから、「暫く考えたい」というのなら、４～５日くらいは猶予を上げたいな、と思うんです。
でも、それは病院の体制としては長すぎるみたいで、
Ａさんに聞いたところ、だいたい「明後日までに」か「週末までに」で返答をお願いしているらしいです。
つまりは、２～３日で決断をしてください、と言ってるわけですよね。
それは酷なんじゃないか、と思ったりしてたんですが…
別の先輩に打ち明けてみたところ、
「日数を増やしても、あまり変わらないんじゃないかな」と言われました。
言われてから考えてみると、確かにそうかも、と思いました。
例えば、何か重大な悩みを抱えたとして。
24時間ずっとその件で悩んでるわけじゃないですよね。
その悩みについて真剣に考えるのは、一日のうち数時間くらい…もしかしたらもっと短いかも。
時間が解決してくれること、っていうのも確かにあるけれど、
それって４日や５日じゃぁなかなか無いですよね。
となれば、期間を短めに設定して、短期間で答えを出してもらった方が、
双方にとって良い…の、かもしれない。
まぁ少なくとも、早めの対応のためには、決断も早いに越したことは無いですよね。
今まではこういう悩みは（例の患者の件を除き）無かったんだけどね…。
（Ｆａや私が悩むほど選択肢が無いor選択肢が1つしかないことが多いから。）
…と、まぁ、話があっちこっちしてしまいましたが、
そんなこんなで、今私の仕事は、同じ「医療相談員」でありながら、
実際にやってみると、だいぶ中身が変わっているのです。
おかげでストレスがもうｗｗｗ
もともと私、アトピー体質でして。
病院で働き始めた当初に、肘の内側やら首やら顔が、まぁそれなりに荒れたりしてたんですけど、
今それが再発してます。
かゆい痒い。油断してると血が滲むし。
過去の薬が残ってるから、まださほど酷くはなってないけど、薬は手放せないわー。
…まぁ、口唇ヘルペスが出てないだけ、マシなんだけど…。
来年度はＡさんが退職、新人が入り、さらに色々な面で環境が変化する予定。
私の肌は無事でいられるでしょうか。
不安しかありません…。
こんなことで、今年の目標「楽しむ」は達成されるのか？！（＞□＜）っ
とか言ってても仕方ないんだけどね！
明日仕事とかもう本気で休みたいんだけど！
でも明日は色々予定入ってるから絶対に休めないんだｗ（泣）
わぁああん頑張るよぉおおおおお；；；
っていうことは、秋頃から知っていたので、少しずつ私としても意識していたんですが…
最近になって、先輩がいなくなることの意味を痛感しています。
というのも、その一つ上の先輩（以下Ａさん）は当院の回復期病棟を担当しておりまして、
1※ 回復期病床とは、リハビリを中心に行って在宅復帰を目指す病床です。
特定の疾患に対してリハビリ期間が定まっています。
ちなみに、今私が担当しているのは一般病床。
2※ 各病床については、すいませんちょうど良いサイトが見つからなかったので、各自で御調べください；
こことかこことかが参考にはなるかも？
回復期病棟の主な担当者でもありました。
そのＡさんが抜けるので、誰かが穴を埋めるために回復期病棟の担当にならなければなりません。
で、各自の役割を再整理した結果、
宙ぶらりん（わりと担当件数少なめ）だった私が回復期担当になる、ということで方向性が定まったみたいです。
今まで一般病棟のみ、しかも慢性疾患の患者さんしか担当していなかった私にとってこれはかなり大きな変化！
年末あたりから、徐々に一般病棟の整形的疾患（骨折とか）の患者さんを担当するようになりまして。
なんというか…対応の違いになかなかなれません；；
慢性疾患の患者さんの場合…というか、今まで私が担当してきたケースでは、多くが
「本人が高齢＋慢性疾患＋意志疎通が難しい状態＝対応はＦａ（家族）中心＆転院調整が主」
といった状況でした。
しかし整形的疾患で入院している人の場合、高齢であっても意志疎通がしっかりできる人が多い。
というわけで、対応としては
「本人＆Ｆａ双方の意向を確認、それも自宅退院・施設入所・回復期転棟等幅広い選択肢を提示した上で検討」
という形になってきます。
もうね…頭がね、まわらないんだｗｗｗ
一度の面談で確認しなきゃならない内容が倍増；
あ、もちろん一般病棟が楽だった、というわけではないですよ。
一般の場合、受け入れしてもらえる病院が無い、という大きな悩みがあったりもしましたから。
つまり、えーっと、何と言いますか…単純に量が増えた、というよりは、
今まで自分が考えてこなかった内容を考えていかないとならなくなった、というところですかね。
なかなかねー、難しいです。
Ｆａの意向が定まりにくいことが多いらしくて。
私としては、
「どれくらい回復するかもわからないのに、今は決められない」
っていうＦａの気持ちは、そりゃ当然だと思います。
だから、「暫く考えたい」というのなら、４～５日くらいは猶予を上げたいな、と思うんです。
でも、それは病院の体制としては長すぎるみたいで、
Ａさんに聞いたところ、だいたい「明後日までに」か「週末までに」で返答をお願いしているらしいです。
つまりは、２～３日で決断をしてください、と言ってるわけですよね。
それは酷なんじゃないか、と思ったりしてたんですが…
別の先輩に打ち明けてみたところ、
「日数を増やしても、あまり変わらないんじゃないかな」と言われました。
言われてから考えてみると、確かにそうかも、と思いました。
例えば、何か重大な悩みを抱えたとして。
24時間ずっとその件で悩んでるわけじゃないですよね。
その悩みについて真剣に考えるのは、一日のうち数時間くらい…もしかしたらもっと短いかも。
時間が解決してくれること、っていうのも確かにあるけれど、
それって４日や５日じゃぁなかなか無いですよね。
となれば、期間を短めに設定して、短期間で答えを出してもらった方が、
双方にとって良い…の、かもしれない。
まぁ少なくとも、早めの対応のためには、決断も早いに越したことは無いですよね。
今まではこういう悩みは（例の患者の件を除き）無かったんだけどね…。
（Ｆａや私が悩むほど選択肢が無いor選択肢が1つしかないことが多いから。）
…と、まぁ、話があっちこっちしてしまいましたが、
そんなこんなで、今私の仕事は、同じ「医療相談員」でありながら、
実際にやってみると、だいぶ中身が変わっているのです。
おかげでストレスがもうｗｗｗ
もともと私、アトピー体質でして。
病院で働き始めた当初に、肘の内側やら首やら顔が、まぁそれなりに荒れたりしてたんですけど、
今それが再発してます。
かゆい痒い。油断してると血が滲むし。
過去の薬が残ってるから、まださほど酷くはなってないけど、薬は手放せないわー。
…まぁ、口唇ヘルペスが出てないだけ、マシなんだけど…。
来年度はＡさんが退職、新人が入り、さらに色々な面で環境が変化する予定。
私の肌は無事でいられるでしょうか。
不安しかありません…。
こんなことで、今年の目標「楽しむ」は達成されるのか？！（＞□＜）っ
とか言ってても仕方ないんだけどね！
明日仕事とかもう本気で休みたいんだけど！
でも明日は色々予定入ってるから絶対に休めないんだｗ（泣）
わぁああん頑張るよぉおおおおお；；；