コロナ禍の勃発以来、上司ともソーシャルディスタンスで平和に過ごしていたが、突然に面談を言い渡された。電話じゃダメですか?と聞いたら即座に却下されたのが先週末。最近とみに社員の業務量の格差が著しいので(忙しい人はさらに忙しいのに暇な人は暇なまま)暇な私は何か(異動とか異動とか異動とか)あるんだろうなと思って覚悟はしていた。遠方の施設をこれ以上増やしたら事故っちゃうよ?と憂鬱な気分だった。
ドキドキしながら話を聞いてみたら。主たる勤務地が変わるけれど(市街地なので渋滞必須)車の移動距離はほぼ変わらず。担当業務はほぼ裏方(山のような書類作成だけれど実は得意)。時々ヘルプに駆り出されるかも(遠方の業務もそうだけれどヘルプは好き)。私の業務の自由度を上げるために、これまでの担当業務を減らして主担当を同僚に移行する(副担当になる)。まぁ素敵。出世街道から転落しているけど(爆)広く浅く働く事は、細く長く勤める秘訣のような。今の担当業務が完全になくなるのはイヤだなぁと思っていたけれど、減るだけだったし。こういう働き方をしている人は誰もいない(と思う)ので、新しい道を切り開いていく(大袈裟)気分だけれど、コケたら目も当てられない。第1号として業績を残すためにも頑張ってみよう
ドキドキしながら話を聞いてみたら。主たる勤務地が変わるけれど(市街地なので渋滞必須)車の移動距離はほぼ変わらず。担当業務はほぼ裏方(山のような書類作成だけれど実は得意)。時々ヘルプに駆り出されるかも(遠方の業務もそうだけれどヘルプは好き)。私の業務の自由度を上げるために、これまでの担当業務を減らして主担当を同僚に移行する(副担当になる)。まぁ素敵。出世街道から転落しているけど(爆)広く浅く働く事は、細く長く勤める秘訣のような。今の担当業務が完全になくなるのはイヤだなぁと思っていたけれど、減るだけだったし。こういう働き方をしている人は誰もいない(と思う)ので、新しい道を切り開いていく(大袈裟)気分だけれど、コケたら目も当てられない。第1号として業績を残すためにも頑張ってみよう