教科書に載っていない良い職場とは その118 【成功し続けるのは当然の権利？】

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良い職場に必要な要素として成功し続ける事があると思います。

しかしこの言葉の表面だけを理解した場合、成功だけをし続けるという風に解釈してはいけません。

なぜなら、我々は小さな失敗を繰り返しながら成功をおさめる事を体験上知っているのです。

または歴史から学ぶ事が出来ます。

あの織田信長は常に勝ち続けたという印象がありますが、実はそうではありません。

勝った半面、多くの負け戦を経験しているのです。

しかし、完膚無きまでにたたきのめされるという戦いはしなかったと言われています。

ある意味、逃げっぷりがすばらしいのです。

戦の機微を感じ取り、素早い判断をする。

ここは退くと決めたら、その素早さに家臣はついていくのがやっとだったと言われています。

信長の行動の速さは、桶狭間の戦いで今川義元を破った時も同じだったと思います。

話がそれるので、勝ち戦では無く、負け戦の話に戻します。

では信長は負けても尚、勝ち続けられたのはなぜでしょうか？

それは、常に強大であり続けたからです。

つまり、負け戦の被害を圧倒的に少なくする事で、戦力を保持し続けるのです。

これにより、家臣団はまだ行けるという思いになり、他国はやっぱり織田家はすごいという思いになります。

このような素早い判断と行動により、織田信長は勝利を掴み続け、天下布武を目指したのでした。

まるで成功し続けるのは当然の権利のように・・・。

その後の結果は皆さんもご存じの通りです。

もしかしたら、織田信長の失敗は傲慢さが招いたとみることは出来ないでしょうか？

こういった視点から、企業が衰退していく法則について考察していきたいと思います。

（続く）


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