組織の資源配分

組織の資源配分を適正にしなければ、

そりゃ、コンフリクトだらけ、になりますわな。

 

やはり、業務量が、ピークに達しないようにコントロール

する必要があるが、そこは、皆の利害がぶつかるので大変。

 

そのために、会う必要があるのだろうけど・・・。

しかし、会いたくないし、見たくもない・・・。