不甲斐ない文書表現

　女子プロレスに関する諸情勢については、少なからず認識している。
　認識するに至ったのは、確かにＴＶ放送が大きな役割を果たしている。
　今日の日記は、”ふくちゃん”の意見・考えを記憶（この様な事もあった！）としたい。
　昼食時に、ＴＶ番組を何と無しに観ていた。
　そこで、インタビュー？に応える女性が居た。
　その人の発言に、興味も抱いたし・憤りを覚えた。
　問題とした”女の人”は、某大学の学長であるらしい・・！？
　私が、怒りにも覚え、この人は本当に「教育者」？と思った事・・それは！
　「私（学長）が、最高責任者で、Ｓ（コーチ）には、権限はない！　私だけが、施設を使っても、良い！と云える」
　尚も、発言は続く「施設を使わせるか否かの判断を持ない者が”パワハラ”が出来るか！？」と云う主張であった。
　学長だけが”パワハラ”が成立して、部下には成立しない！？　如何なものだろう！？
　この人（問題の学長と名乗る人）は、本当に・教育者（学長）？本当に”セクハラ・パワハラ”を知っているの？と、正直・思った。
　この人の指摘は、日本国にあっては、総理大臣しか”パワハラ・セクハラ”は出来ない仕組みである様に思えるのである。
　貴女の感覚（今回の認識について）は、間違ってませんか・・！
　年長者・上司や指導者の云う事を、年少者（後輩）は、意識しますよ！
　上司のその時のその時の言動や行動が、意識につながる。
　そうなんです！”先輩”に、気遣いしますよ！
　貴女のセクハラ等の認識・意識は間違っています。
　学長（と云う地位）でもない私にも判るょ！
　貴女は、偉いと、言われる人（最高責任者・学長）なんでしょう！？
　この様な私（ふくちゃん）でも”変”と思えるのです。
　何だろう！今も・自分に腹立たしいのは・・？
　この思いを言い表せない、私の文書表現にである・・