7月2日に新たに入社する方がいます。
おそらく新入社員は今頃、佐久間木材がどんな会社なのか、一緒に働く人々がどんな人なのかドキドキしているでしょう。
実はワタシもドキドキしています。
うちは小さな会社なので、毎年新入社員が来ることはありませんが、ここ数年新しい人が入社してくれています。
新しい人がうちの会社でどれだけの成果をあげてくれるかというドキドキ感。
それと、その人が「佐久間木材で働いてホントに良かった」と思ってもらえるだろうか…、というドキドキ感です。
仕事人としても、人間としても成長していってもらいたい。
一年に数ミリずつ、でも確実に生長する樹木のように、うちも社員と共に成長していきたいです。
最近牛肉偽装事件が騒がれていますが、あの北海道苫小牧市の食肉製造加工会社「ミートホープ」のような会社にはなりたくない。
それにしてもあの田中社長って、人柄が悪い意味で顔に表れていますよね。
≪私のお店:木質材料専門店 eco-moku エコモク≫
おそらく新入社員は今頃、佐久間木材がどんな会社なのか、一緒に働く人々がどんな人なのかドキドキしているでしょう。
実はワタシもドキドキしています。
うちは小さな会社なので、毎年新入社員が来ることはありませんが、ここ数年新しい人が入社してくれています。
新しい人がうちの会社でどれだけの成果をあげてくれるかというドキドキ感。
それと、その人が「佐久間木材で働いてホントに良かった」と思ってもらえるだろうか…、というドキドキ感です。
仕事人としても、人間としても成長していってもらいたい。
一年に数ミリずつ、でも確実に生長する樹木のように、うちも社員と共に成長していきたいです。
最近牛肉偽装事件が騒がれていますが、あの北海道苫小牧市の食肉製造加工会社「ミートホープ」のような会社にはなりたくない。
それにしてもあの田中社長って、人柄が悪い意味で顔に表れていますよね。
≪私のお店:木質材料専門店 eco-moku エコモク≫