ご好評いただいている「中小企業の退職金の見直し・設計・運用の実務」の再改訂版が発刊されました。
本書は、「退職金制度の設計方法や見直しの方法」や「各種退職金制度の特徴」だけではなく、退職金制度にかかせない「資金準備の方法」や「トラブルを防止する退職金規程の記載方法」を中心に、これまで記述されることの少なかった「役員退職金」や実務上必要な「税金計算の方法」まで、退職金制度の一通りを網羅しています。
これらに加え、再改訂版ではさらには多様な働き方や人手不足に対応するための短時間勤務正社員や契約社員、パートタイマーに対する退職金の戦略的な活用方法も示しています。
退職金制度をこれから導入しようとしている企業、現在の退職金制度を見直そうという企業、退職金制度の興味がある企業すべての方にご一読いただきたい書籍です。
本書は、「退職金制度の設計方法や見直しの方法」や「各種退職金制度の特徴」だけではなく、退職金制度にかかせない「資金準備の方法」や「トラブルを防止する退職金規程の記載方法」を中心に、これまで記述されることの少なかった「役員退職金」や実務上必要な「税金計算の方法」まで、退職金制度の一通りを網羅しています。
これらに加え、再改訂版ではさらには多様な働き方や人手不足に対応するための短時間勤務正社員や契約社員、パートタイマーに対する退職金の戦略的な活用方法も示しています。
退職金制度をこれから導入しようとしている企業、現在の退職金制度を見直そうという企業、退職金制度の興味がある企業すべての方にご一読いただきたい書籍です。
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