2022年の精神障害での労災申請過去最多

2022年の精神障害での労災申請過去最多
　この労働者の精神的労苦が近年高まったいると云うことは、様々な局面で理解できるところだ。つまり、端的に述べれば、企業収益が全体として頭打ちになりつつ、かといって人員を投入したり機械化などの設備投資をすることなく、ただただ精神論で目標必達とか数値管理を強めていく中で、労働者は余裕を失っていくということがあるのだろう。そういう中で、パワハラ事件も起きるし、労災申請した数などは、ホント氷山の一角で、自己都合として退職した者はこの何倍なのか何十倍なのか存在するのだろう。

　しかし、ＡＩ技術が進んで、未来の人類は仕事をすることなく済む時代が描かれる様な物語もあるが、それはそれで新たな悲劇と云うべきか、大きな社会的問題と云うべき事象を起こすことが未来小説でも描かれてる。つまり人の堕落というべき現象なのだろうと思える。この一端みたいな現象が犯罪とかで知ることができるのが、引き込もりからの親族間の殺傷だとか、親の年金欲しさに遺体隠しという事件ではないだろうか。

　それと、リタイヤもしくは病苦などリタイヤ予備群者などで、生き甲斐をなくした故だろうが、他人には理解しがたい自死をする者が自己も近くでも何名かの事例を知る。

　かと思えば、主に自営業者だが、よくぞ高齢まで仕事を続けておられると感心することも時々あるが、ご苦労もあるのだろうが、ある意味楽しみつつ仕事をしていることを感じる場合が多い。

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2022年度「精神障害」の労災申請　過去最多に　仕事による強いストレスなど原因
TBS NEWS DIG Powered by JNN　6/30(金) 15:22配信
　仕事による強いストレスなどが原因で精神障害になったとして、昨年度に労災の申請がされた件数が過去最多となったことがわかりました。
　厚生労働省によりますと、2022年度に仕事による強いストレスなどが原因で精神障害になったとして、労災の申請がされた件数は2683件に上りました。
　前の年度より300件余り増え、調査を始めて以来、最も多くなりました。
　実際に精神障害で労災と認められたのは710件で、こちらも過去最多となりました。
　また、長時間労働などによって脳や心臓の疾患を引き起こし、労災の申請がされた件数は803件でした。TBSテレビ